Vă rog, lăsați-mă să plec din motive de familie. Cum să-ți iei concediu de la serviciu

Nu degeaba se spune că munca nu este un lup, mai ales când starea de spirit nu se potrivește și gândurile nu sunt deloc despre asta. Vreau să fug de orice într-un loc în care doar foșnetul frunzelor și cântetul păsărilor tulbură singurătatea și să nu văd pe nimeni, sau, acoperit cu o pătură caldă, să mă ghemuiesc pe un scaun, privind în tăcere buștenii aprinși din vatră. Și nu era nimeni prin preajmă: doar un foc aprins, liniște, amintiri plăcute. Însă acționările ceasului se mișcă inexorabil de repede și foarte curând va trebui să fugi. Trebuie să ne dăm seama de ceva, dar ce? La ce motiv te poți gândi? Cum să ceri corect concediu de la serviciu, astfel încât să sune convingător și oamenii să te creadă?

Motivele pentru a lua concediu de la serviciu trebuie să fie semnificative.

Ai probleme personale? A avut o noapte nedormite? Dar cui în management îi pasă? Orice persoană ar trebui să-și lase problemele în afara pragului propriei case, iar la locul de muncă trebuie să lucreze. Dar stai, dacă dai dovadă de puțină ingeniozitate, atunci poate că va ieși ceva din asta:

Cine va refuza dacă ești încă student part-time și ai programat un examen pentru astăzi? Aceasta este o opțiune bună, dar în scopul dovezii, ei ar putea cere să vă arate carnetul de înregistrare și apoi ce? Acest lucru în mod clar nu este potrivit.

Nu știi cum să iei cel mai bine timp liber de la muncă? Noua problema de sanatate persoana iubita poate suna destul de logic sau ceva legat de imobiliare. Nu ai de-a face cu înlocuirea casei în fiecare zi. Principalul lucru este să nu intrați în prea multe detalii; trebuie să raportați pe scurt problema care a apărut și să nu spuneți istoricul medical al pisicii iubite.

Deci, motivul pentru care să pleci de la serviciu, sau mai degrabă să nu te prezinți pentru asta, trebuie să fie credibil și semnificativ în ochii șefului. Nu numai că trebuie să creadă, ci și să-i permită cu simpatie să stea acasă.

Motivul pentru care părăsești serviciul, sau mai degrabă nu te prezinți la serviciu, trebuie să fie plauzibil și semnificativ în ochii șefului.

Dacă tocmai ați venit acasă dimineața după o petrecere distractivă, nu veți spune că ultimul pahar de vin a fost în mod clar inutil. Dar putem spune practic adevărul: din anumite motive inima mea a început să se simtă obraznic. Acesta este un motiv bun pentru a nu te mai gândi la cum să iei concediu de la serviciu.
Dacă dețineți o mașină pe care nu vă amintiți unde ați lăsat-o ieri, puteți spune că există o problemă serioasă de furt de mașină. Deoarece va trebui să petreci toată ziua la secția de poliție, nu vei putea veni la muncă.
Ei bine, dacă nu sunteți un fan al minciunii, atunci nu trebuie să vă gândiți mult timp la cum să vă luați liber de la serviciu și să spuneți pur și simplu, omițând detaliile, că au apărut probleme grave de familie care nu pot fi rezolvate. fără participarea dumneavoastră. Apoi, în ochii șefului tău, vei arăta ca o persoană respectabilă și te vei salva de minciuni inutile.

Cum să vă luați în mod corespunzător timp liber de la serviciu?

Trebuie să te gândești corect la conversația cu șeful tău despre cum să-ți iei concediu de la serviciu. Nu-ți confrunta șeful cu faptul că lipsești la telefon; acest lucru nu este etic. Cel mai bine este să încerci să ceri timp liber în avans, la sfârșitul zilei de lucru. Trebuie să descrieți pe scurt situația și să cereți permisiunea dacă este posibil să nu ieșiți mâine. Promite că vei rămâne după tura din acea zi și vei face ceva de urgență, astfel încât absența ta să fie mai puțin vizibilă. Când vorbești, ar trebui să simți hotărâre în voce, deoarece un ton incert este puțin probabil să fie crezut. Nici măcar Boris Elțin, care a dormit în timpul întâlnirii sale cu președintele irlandez în avion, nu a putut părea convingător.

Nu face publicitate absenței tale

Nu fugi din biroul șefului tău părând că ai câștigat la loterie. o sumă mare. Nu uita că ai avut un motiv „bun” pentru a pleca de la muncă a doua zi. Nu ar trebui să faci reclamă în rândul colegilor tăi că nu vei fi acolo și nu ar trebui să creezi un sentiment de invidie printre cei cărora nu aveau voie să plece înainte. Este mai bine să puneți lucrurile în ordine pe desktop, astfel încât să nu existe bârfe.

Vă puteți lua timp liber de la serviciu într-un mod original.

Când ar trebui să ceri o zi pe cheltuiala ta?

Dacă trebuie să lipsiți câteva zile, nu ar trebui să vă faceți griji despre cum să vă luați liber de la serviciu. Pentru o astfel de perioadă, vă pot permite doar să aplicați pe cheltuiala dvs., trebuie să vă gândiți la conversația cu șeful până la cel mai mic detaliu. Trebuie să-ți amintești să-i amintești de câte ori ai venit în weekend, prevenind o situație nedorită. Promiteți-vă că vă veți asigura că absența nu vă afectează munca și că veți face tot posibilul. La plecare, lasa-ti numerele de telefon pentru ca in caz de nevoie urgenta sa te poata contacta. Ar trebui să aibă impresia că ești departe de a fi indiferent la absența ta, pur și simplu forțată de circumstanțe grave.

Dar vorbind serios: merită să recurgi la minciuni, pentru că nu poți ascunde o pungă într-o pungă și, mai devreme sau mai târziu, înșelăciunea va ieși la iveală. Nu veți putea niciodată să recâștigați încrederea colegilor și a conducerii. Nu este mai ușor să ai o conversație umană cu șeful tău (la urma urmei, el este și o ființă umană), să aranjezi câteva zile fără plată, să te odihnești și să te apuci de treabă cu o vigoare reînnoită. Tu decizi.

Orice se poate întâmpla în viață și chiar dacă ești un pasionat de muncă și îți place să mergi la muncă, uneori apar situații când ești forțat să pleci la locul de muncăîn mijlocul zilei sau chiar să ia o zi liberă. Dacă există motive obiective pentru aceasta, totul este în ordine. Principalul lucru este să le prezinți corect șefului tău și să ai o zi liberă. Dacă nu există? Sunt momente în care nu ești deloc într-o dispoziție de lucru, când ai o dorință irezistibilă de a te plimba prin parc sau doar de a sta întins acasă în fața televizorului. Este puțin probabil ca șeful tău să-ți înțeleagă dorința de a lua o mică pauză. Într-o astfel de situație, există o singură cale de ieșire - să minți și să minți în mod competent și convingător.

Găsiți mai întâi motivul potrivit. Senzația de rău după vacanța de ieri sau o noapte nedorită nu sunt incluse în această listă. Prin urmare, vă invităm să vă familiarizați cu scuze eficiente care vă vor ajuta să părăsiți munca devreme. Dacă este posibil, solicitați timp liber în avans. Cel mai bun în câteva zile. Atunci șeful va putea să-ți delege treburile unuia dintre colegii lui în timp util. Și încearcă să nu faci asta des. Cu cât pleci mai des, cu atât motivele absenței devin mai puțin importante. Încercați să nu vă luați mai mult de trei zile libere pe lună. Când vorbiți, vorbiți cu încredere, clar și nu intra în detalii inutile.

Stare de rău severă. Cel mai bun pariu este durerea de dinți. Va trebui să folosiți puțină abilitate de actorie aici. Faceți fața unui bolnav; dacă este necesar, puteți pune chiar și o bucată de vată sau o mică bomboană în gură pentru a face să pară că obrazul îți este umflat. Chiar și un dictator-șef fără inimă, văzând o imagine atât de jalnică, te va lăsa să mergi la doctor. Daca esti acasa si cea de ieri petrecere salbatica a doua zi dimineața a adus o mahmureală la fel de violentă, va trebui să „te îmbolnăvești” pentru o zi. Sună-ți șeful și încearcă să vorbești cu o voce slabă. Dacă aveți capacitatea, puteți simula un ușor secreții nazale sau o durere în gât. Dar asigurați-vă că vă convingeți managerul că până a doua zi vă veți recupera cu siguranță și veți putea începe să lucrați din nou.
Rude. Important eveniment fericit: matineu, aniversare, mers la spectacolul unui copil. Autoritățile consideră aceste motive destul de importante și te vor lăsa să pleci câteva zile fără probleme.
Probleme acasă. Această scuză lasă mult loc imaginației. Argumentul cel mai standard este că o țeavă a spart. Motive mai creative pentru absenteism pot fi un lacăt blocat (nu știți când vor veni specialiștii și vor putea deschide apartamentul și înlocui lacătul). Pentru a întârzia câteva ore la serviciu, poți simula să fii blocat într-un lift.
Masina personala. Se poate strica brusc la jumătate sau s-ar putea să fii complet blocat într-un blocaj de trafic. Doar asigură-te că există cu adevărat, astfel încât șeful tău să nu te prindă într-o minciună. Un argument ferm pentru a lipsi toată ziua de la serviciu ar fi furtul de mașini. În acest caz, va trebui să petreci mult timp la secția de poliție pentru a clarifica circumstanțele.
Instituţiile precum o utilitate de apă, un birou de pașapoarte sau un serviciu de gaze vă vor oferi timp liber nelimitat. Desigur, este posibil să te sune periodic și să te întrebe când vei ajunge. Prin urmare, avertizați în prealabil cu privire la amploarea afacerilor și la marea probabilitate că veți lipsi toată ziua.
Unde poți pleca devreme de la serviciu? De exemplu, la o gară sau un aeroport. Rudele din tărâmuri îndepărtate au venit pe neașteptate la tine și trebuie să le cunoști și să le aduci acasă.
Donare de sange- un argument foarte serios. Conform legii, este nevoie de o zi întreagă liberă. Asigurați-vă că ne spuneți de ce ar trebui să faceți acest lucru (grupa dvs. de sânge se potrivește unui prieten sau rudă bolnav).

Cel mai important, nu uitați să vorbiți cu încredere și să plecați în liniște după ce ați primit concediu. Și încercați să nu răspândiți acest lucru printre colegii dvs. S-ar putea să nu-i placă șefului faptul că favoarea lui față de tine a devenit proprietatea echipei.

Uneori viața are așa fel încât problemele sau urgențele ne așteaptă oriunde și peste tot. Adesea, chiar și cei mai evidenti dependenti de muncă sunt forțați să părăsească locul de muncă devreme sau chiar să ceară concediu. Pot exista motive întemeiate pentru acest lucru sau s-ar putea să nu existe deloc. Principalul lucru este să precizați corect motivul absenței dvs. de la serviciu.

Cum să-ți iei concediu de la serviciu

În această chestiune, cel mai important lucru este să numești un motiv valid pentru absența ta de la serviciu. Vă rugăm să rețineți că lipsa de forță după un festin lung motiv bun nu sunt luate în considerare. O cerere prealabilă de concediu este considerată ideală, adică trebuie să-i anunțați în prealabil superiorilor că nu veți putea merge la muncă în nicio zi. În acest caz, șeful va avea timp să găsească un înlocuitor demn care să-ți îndeplinească impecabil sarcinile.

Cum să vă luați concediu de la serviciu - motive întemeiate

Legaturi de familie. Poți veni cu orice eveniment legat de rudele tale apropiate, de exemplu, o nuntă, o aniversare, o absolvire, un matineu, precum și o trezire. Având în vedere un astfel de motiv, factorul uman va juca, iar șeful va fi literalmente obligat să te lase să pleci de la muncă.
Probleme de acasă. Aici poți da libertate imaginației tale, pentru că fără știrea ta, orice se poate întâmpla acasă. O conductă se poate sparge, cheia sau încuietoarea apartamentului se poate rupe, iar vecinii se pot inunda.
Mașină spartă. O mașină poate veni în ajutor dacă nu știți cu ce motiv să veniți pentru a sări peste serviciu. Puteți spune că în drum spre serviciu ați crezut o anvelopă sau că mașina s-a blocat și nu pornește. Opțiunea ideală pentru a-ți lua concediu ar fi o mașină furată. În acest caz, pentru autorități, veți petrece toată ziua la secția de poliție.
Locuințe și servicii comunale. Vodokanal, serviciu de gaze, lăcătuș și altele. Toate aceste companii vă vor ajuta să vă prezentați oficial la serviciu cu câteva ore întârziere sau să nu vă prezentați deloc.
Aeroporturi și gări. În această situație, putem spune că într-o anumită zi ar trebui să vină la tine o rudă îndepărtată, care trebuie întâlnită și însoțită acasă.
Donare. Această opțiune prevede concediu cu normă întreagă. Principalul lucru este să numești motivul pentru care într-adevăr trebuie să donezi sânge în această zi.
Durere acută. Puteți simula durerea acută care necesită o vizită urgentă la cabinetul medicului. Dezavantajul acestui motiv este că șeful vă poate cere să aduceți raportul medicului cu privire la starea dumneavoastră de sănătate.

Fiecare dintre motivele de mai sus poate veni în ajutor dacă pur și simplu trebuie să ceri timp liber. Principalul lucru în această chestiune este încrederea. Repetați înainte de a vorbi cu șeful dvs. Trebuie să precizați motivul absenței dumneavoastră de la serviciu în mod clar și încrezător, astfel încât superiorii dumneavoastră să nu aibă nici un gând despre înșelăciune din partea dumneavoastră.

Ar putea fi util să citiți: