निरंतर युद्ध तत्परता की सैन्य इकाइयों की सूची। एक सैन्य इकाई के अतिरिक्त आराम और युद्ध की तैयारी के लिए सैन्य कर्मियों का अधिकार

सैन्य विचार संख्या 1/2010, पीपी। 26-30

कर्नलवी.एम. मास्किन

कर्नल MASKIN वालेरी मिखाइलोविच का जन्म 1961 में गाँव में हुआ था। Nizhnyaya Kumashka, Shumerlinsky जिला, चुवाश गणराज्य। उन्होंने अचिन्स्क मिलिट्री एविएशन टेक्निकल स्कूल (1981), इंजीनियरिंग (1990) और सैन्य अकादमी के कमांड (1996) संकायों से स्नातक किया। एफ.ई. Dzerzhinsky, रूसी संघ के सशस्त्र बलों के जनरल स्टाफ की सैन्य अकादमी (2004)।

उन्होंने कीव और तुर्केस्तान सैन्य जिलों की टुकड़ियों में सेवा की, एक विमान तकनीशियन के रूप में शुरू किया और कर्मचारियों के प्रमुख तक - एक बॉम्बर एविएशन रेजिमेंट के पहले डिप्टी कमांडर। स्टाफ के काम पर, वह वायु सेना के फ्रंटल एविएशन के मुख्यालय के परिचालन विभाग के एक अधिकारी से आरएफ सशस्त्र बलों के जनरल स्टाफ के मुख्य परिचालन निदेशालय के निर्देशन के उप प्रमुख के पास गए। वर्तमान में, वह आरएफ सशस्त्र बलों के जनरल स्टाफ के सैन्य-सामरिक अनुसंधान केंद्र के अनुसंधान विभाग के उप प्रमुख हैं।

सार: संरचनाओं और सैन्य इकाइयों को बनाए रखने की आवश्यकता और समीचीनता की पुष्टि की जाती है निरंतर तत्परताश्रेणियों में सामान्य-उद्देश्य बल: प्रतिक्रिया के सैनिक (बल) (तत्काल और तीव्र); सुदृढीकरण सेना (बल); सैनिकों (बलों) का निर्माण।

कीवर्डप्रतिक्रिया के सैनिक (बल), तत्काल प्रतिक्रिया के सैनिक (बल), सैनिक (बल) त्वरित प्रतिक्रिया, सुदृढीकरण के सैनिक (बल), बिल्ड-अप के सैनिक (बल)।

सारांश:श्रेणियों में सामान्य प्रयोजन बलों की स्थायी तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों को रखने की आवश्यकता और उपयुक्तता: (तत्काल और तीव्र) प्रतिक्रिया सैनिकों (बलों); सुदृढीकरण सेना (बल); बिल्ड-अप सैनिकों (बलों)।

कीवर्ड:प्रतिक्रिया सैनिक (बल), तत्काल प्रतिक्रिया सैनिक (बल), तीव्र प्रतिक्रिया सैनिक (बल), सुदृढीकरण सैनिक (बल); बिल्ड-अप सैनिकों (बलों)।

वर्तमान में, रूसी संघ का रक्षा मंत्रालय सशस्त्र बलों की एक आशाजनक छवि बनाने के लिए सक्रिय रूप से उपाय कर रहा है, मुख्य लक्ष्यजो दस लाख सैनिकों की ताकत के साथ एक मोबाइल, अच्छी तरह से सुसज्जित, आधुनिक सशस्त्र बलों का निर्माण है, जो युद्धकालीन कर्मचारियों के अनुसार 100% कर्मचारी होंगे और युद्धक मिशन प्राप्त करने के एक घंटे बाद काम कर सकते हैं। इसका मतलब यह है कि आरएफ सशस्त्र बलों के सभी सैन्य संरचनाओं की युद्ध तत्परता के लिए आवश्यकताओं को पूरा करना चाहिए (और कुछ मामलों में अधिक) संयुक्त सशस्त्र बलों की तत्काल प्रतिक्रिया बलों की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों की मुकाबला तत्परता के लिए समान आवश्यकताएं ( JAF) NATO (टेबल्स 1, 2)।

तालिका नंबर एक

उनकी सामग्री की श्रेणी के आधार पर नाटो सहयोगी बलों की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों की युद्ध तत्परता के लिए आवश्यकताएँ

हालांकि, दुनिया के अग्रणी राज्यों में सैन्य विकास के परिणामों का विश्लेषण, सशस्त्र बलों के वित्तपोषण के राज्य और पूर्वानुमान संकेतकों से पता चलता है कि उनके सुधार के उपरोक्त लक्ष्य की उपलब्धि, हमारी राय में, एक के लिए बहुत मुश्किल होगी वस्तुनिष्ठ कारणों की संख्या। कारण।

पहले तो , कुछ प्रकार के हथियारों, सैन्य और विशेष उपकरणों (एएमएसई) के नए और आधुनिक मॉडल के साथ सैनिकों के नियोजित पुन: उपकरण की कम दर अगले दस से बारह वर्षों में उनकी सेवाक्षमता लाने की समस्या को पूरी तरह से हल करने की अनुमति नहीं देती है। 100 %, नौसेना के विमानन उपकरण, वायु रक्षा प्रणाली, जहाजों और नौकाओं सहित।

दूसरे , सैन्य उपकरणों का कोई भी नमूना, एक कार (पैदल सेना से लड़ने वाले वाहन, टैंक) से शुरू होकर समाप्त होता है विमानन प्रौद्योगिकी, जहाज असवान), की आवश्यकता है, डिजाइन और परिचालन प्रलेखन के अनुसार, आवधिक मरम्मत और रखरखाव कार्य तीन दिनों से एक वर्ष या उससे अधिक समय तक चलता है।

तीसरा , परिचालन की गतिविधियों की तीव्रता और मुकाबला प्रशिक्षण, साथ ही निरंतर तत्परता की स्थिति में संरचनाओं और सैन्य इकाइयों को बनाए रखने के लिए मानदंड, कर्मियों से अधिकतम समर्पण और उच्च मनो-भौतिक भार को दूर करने की क्षमता की आवश्यकता होती है, जिसका अर्थ है सैन्य कर्मियों की क्षमताओं की वार्षिक बहाली की आवश्यकता सक्रिय मनोरंजन के माध्यम से, यानी अनुबंध के तहत सैन्य सेवा में अधिकारियों और सैन्य कर्मियों को नियोजित छुट्टियों का प्रावधान। इस संबंध में, और कर्मियों की वर्तमान कमी और विभिन्न व्यावसायिक यात्राओं को ध्यान में रखते हुए, पूरे कैलेंडर वर्ष के दौरान संरचनाओं और सैन्य इकाइयों के 100% स्टाफिंग को अवास्तविक लगता है।

चौथी , अधिकारियों के नियोजित रोटेशन, रिजर्व में उनके स्थानांतरण और सैनिकों में सैन्य शैक्षणिक संस्थानों के स्नातकों के वार्षिक आगमन के संबंध में, पूरी तरह से सैन्य कमान और नियंत्रण की पर्याप्त उच्च स्तर की तैयारी और सुसंगतता सुनिश्चित करना व्यावहारिक रूप से असंभव है। कैलेंडर वर्ष। एक समान स्थिति मुकाबला प्रशिक्षण और संरचनाओं और सैन्य इकाइयों के समन्वय के संबंध में उभर रही है, क्योंकि वे एक मिश्रित सिद्धांत (अनुबंध द्वारा और भरती द्वारा) के अनुसार काम कर रहे हैं।

पांचवां, सैन्य और सैन्य उपकरणों के भंडारण पार्कों (तैनाती के स्थानों) में कर्मियों के आगमन का समय, सैन्य शिविरों (अधिकारियों के घरों) के स्थान के आधार पर 10 मिनट से लेकर एक घंटे तक, साथ ही साथ हथियार तैयार करने के लिए तकनीकी समय और सैन्य उपकरणोंउपयोग करने के लिए, जो, उनके प्रकार के आधार पर, पांच मिनट से लेकर तीन से छह घंटे (विमानन उपकरण के लिए) में भिन्न होता है, संबंधित आदेश प्राप्त करने के एक घंटे बाद एक गठन या सैन्य इकाई को पूर्ण मुकाबला तत्परता में लाना हमेशा संभव नहीं होता है।

पूर्वगामी के मद्देनजर, सशस्त्र बलों के चल रहे सुधार के लक्ष्य को प्राप्त करने के लिए, हमारी राय में, सामान्य-उद्देश्य बलों की निरंतर तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों के रखरखाव के लिए निम्नलिखित श्रेणियां स्थापित करना उचित लगता है: प्रतिक्रिया के सैनिक (बल),तत्काल प्रतिक्रिया सैनिकों (बलों) और तीव्र प्रतिक्रिया सैनिकों (बलों) में विभाजित; सुदृढीकरण सेना (बल); सैनिकों (बलों) का निर्माण।

तत्काल प्रतिक्रिया के सैनिक (बल)। गठित हो सकता है पहलेसैन्य जिले के क्षेत्र में स्थित सामान्य बलों की कुल संरचनाओं और सैन्य इकाइयों का 30%। युद्ध (विशेष) कार्यों को हल करने के लिए उनकी तत्परता की अवधि - एक से 10 घंटे तक।विशेष रूप से, यह सशस्त्र बलों के सशस्त्र बलों के गठन और सैन्य इकाइयों के लिए अलग से सेट किया गया है, उपयोग के लिए सैन्य उपकरणों की तैयारी के लिए वर्तमान मानकों को ध्यान में रखते हुए, साथ ही कर्मियों के आगमन के समय के स्थान पर निर्भर करता है। सैन्य शिविर।

इन सैन्य संरचनाओं में, वर्ष के दौरान उनके संगठनात्मक और स्टाफिंग ढांचे को बदलने और उन्हें नए प्रकार के हथियारों और सैन्य उपकरणों से लैस करने के लिए कोई उपाय नहीं किए गए हैं, और वित्तीय संसाधन केवल गहन परिचालन और युद्ध प्रशिक्षण, हथियारों की वर्तमान मरम्मत के लिए आवंटित किए गए हैं। और सैन्य उपकरण और जीवन समर्थन। वर्ष के दौरान, कर्मियों के लिए निर्धारित छुट्टियां रद्द कर दी जाती हैं, अधिकारियों को घुमाया नहीं जाता है, और 2008 के रूसी संघ के रक्षा मंत्री के आदेश संख्या 400 के अनुसार मौद्रिक पुरस्कार का भुगतान किया जाता है (एक निजी से शुरू होकर एक यूनिट कमांडर के साथ समाप्त होता है) ).

तीव्र प्रतिक्रिया के सैनिक (बल)। भी बन सकता है पहलेसैन्य जिले के सामान्य प्रयोजन बलों की कुल संरचनाओं और सैन्य इकाइयों का 30%। लेकिन युद्ध (विशेष) कार्यों को हल करने की उनकी तत्परता की अवधि लंबी है - 48 घंटे तकजो वर्तमान कमी की भरपाई और ड्यूटी स्टेशन पर छुट्टी और व्यापारिक यात्राओं पर कर्मियों के आगमन के साथ-साथ कुछ प्रकार के सैन्य और सैन्य उपकरणों की वर्तमान मरम्मत और रखरखाव को पूरा करना संभव बनाता है।

वर्ष के दौरान इन सैन्य संरचनाओं में अपने संगठनात्मक और स्टाफिंग ढांचे को बदलने और इन उद्देश्यों के लिए उपयुक्त वित्तीय संसाधनों के आवंटन के साथ-साथ परिचालन, मुकाबला प्रशिक्षण, वर्तमान मरम्मत के लिए केवल अंतिम उपायों की योजना बनाना और उन्हें पूरा करना समीचीन है। सैन्य और सैन्य उपकरणों और जीवन समर्थन की। कर्मियों को वर्ष के दौरान नियोजित अवकाश प्रदान किए जाते हैं, लेकिन अधिकारियों का रोटेशन नहीं किया जाता है।

तत्काल और तीव्र प्रतिक्रिया वाले सैनिकों (बलों) से संबंधित संरचनाओं और सैन्य इकाइयों को अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैन्य कर्मियों द्वारा ही पूरा किया जाना चाहिए।

सैनिकों (बलों) को लाभ होता है 40 तक हो सकता है % सैन्य जिले के क्षेत्र में स्थित सामान्य प्रयोजन बलों की कुल संरचनाओं और सैन्य इकाइयों से। युद्ध (विशेष) कार्यों को हल करने के लिए उनकी तत्परता की अवधि तक है तीस दिन, जो मरम्मत के अधीन और नियमित रूप से सैन्य और सैन्य उपकरणों की सेवाक्षमता की बहाली सुनिश्चित करना संभव बनाता है सेवा।

में इन सैन्य संरचनाओं में, उनके संगठनात्मक और स्टाफिंग ढांचे में सुधार करने और उन्हें नए (आधुनिक) प्रकार के हथियारों और सैन्य उपकरणों के साथ फिर से लैस करने के लिए पूरे वर्ष सक्रिय उपायों की योजना बनाई और कार्यान्वित की जाती है। उनका स्टाफिंग एक मिश्रित सिद्धांत (अनुबंध और भरती द्वारा) के अनुसार किया जा सकता है। सैन्य कर्मियों को पिछले और चालू वर्ष के लिए नियोजित छुट्टियां प्रदान की जाती हैं, रोटेशन किया जाता है, युवाओं की पुनःपूर्ति की जाती है अधिकारी, निजी और सार्जेंट, उन्हें सक्रिय रूप से प्रशिक्षित किया जाता है, कमीशन दिया जाता है और एक ऐसे स्तर पर लाया जाता है जो उन्हें उनके इच्छित उद्देश्य के अनुसार सफलतापूर्वक मुकाबला (विशेष) कार्य करने की अनुमति देता है।

सैनिकों (बलों) का निर्माण - ये सामान्य प्रयोजन बलों की संरचनाएँ और सैन्य इकाइयाँ हैं, जो सशस्त्र बलों की लामबंदी तैनाती के दौरान अतिरिक्त रूप से बनाई गई हैं। युद्ध (विशेष) कार्यों को हल करने के लिए उनकी तत्परता की अवधि एक वर्ष तक है, जो भंडारण और मरम्मत के ठिकानों पर स्थित हथियारों और सैन्य उपकरणों की सेवाक्षमता की बहाली सुनिश्चित करना, हथियारों और सेना के बड़े पैमाने पर उत्पादन को व्यवस्थित करना संभव बनाता है। सैन्य-औद्योगिक परिसर के उद्यमों में उपकरण और निपटान योजना वर्ष के अनुसार सैनिकों को इसकी डिलीवरी, साथ ही रिजर्व से कॉल करने और कर्मियों को गुणात्मक रूप से प्रशिक्षित करने के लिए।

रखरखाव की उपरोक्त श्रेणियों में से प्रत्येक में संरचनाओं और सैन्य इकाइयों (पीकटाइम लड़ाकू कर्मियों) की नियुक्ति की आवृत्ति एक वर्ष है, जिसके बाद उन्हें दूसरी (उच्च या निम्न) श्रेणी (आंकड़ा) में स्थानांतरित कर दिया जाता है।


संरचनाओं और सैन्य इकाइयों को रखरखाव की एक श्रेणी से दूसरी श्रेणी में स्थानांतरित करने की प्रक्रिया

एक सामग्री श्रेणी से दूसरे में सैन्य संरचनाओं का स्थानांतरण पूरा होने के बाद किया जाना है गर्मी की अवधिप्रशिक्षण और आरएफ सशस्त्र बलों के जनरल स्टाफ के निर्देश के आधार पर नए शैक्षणिक वर्ष की शुरुआत तक। जब तक संरचनाओं और इकाइयों को तत्काल प्रतिक्रिया के सैनिकों (बलों) की श्रेणी में स्थानांतरित किया जाता है, तब तक उनके सामंजस्य और कर्मियों के प्रशिक्षण का स्तर अधिकतम होना चाहिए, और सैन्य और सैन्य उपकरणों की स्थिति को पूरे वर्ष गहन संचालन सुनिश्चित करना चाहिए।

हमारी राय में, उपरोक्त दृष्टिकोण के कार्यान्वयन से प्रतिक्रिया के सैनिकों (बलों) के समूहों द्वारा रणनीतिक दिशाओं में सैन्य सुरक्षा के लिए समय पर खतरों को बेअसर करना संभव हो जाएगा, यदि आवश्यक हो, तो उनकी लड़ाकू शक्ति को जल्दी से संरचनाओं और इकाइयों को स्थानांतरित करके। अन्य सैन्य जिलों से समान श्रेणी। सैन्य खतरों के स्तर में और वृद्धि और एक सशस्त्र संघर्ष के उद्भव के साथ, सुदृढीकरण सैनिकों (बलों) से संरचनाओं और इकाइयों की कीमत पर सैनिकों (बलों) के समूहों का निर्माण जारी रखना संभव होगा।

इसके साथ ही, 2011-2015 के लिए सशस्त्र बलों के निर्माण और विकास के उपायों की अधिक उद्देश्यपूर्ण योजना बनाना और प्रतिक्रिया सैनिकों की लड़ाकू क्षमता के स्तर में कमी को रोकते हुए सैन्य और सैन्य उपकरणों की चक्रीय मरम्मत सुनिश्चित करना संभव हो जाता है। (बलों), साथ ही सैन्य कमान और नियंत्रण निकायों और सैन्य संरचनाओं के लिए उनकी सामग्री की श्रेणी के आधार पर परिचालन और युद्ध प्रशिक्षण गतिविधियों के संचालन को व्यवस्थित करें।

नवाचार का सकारात्मक पहलू इस तथ्य में निहित है कि यह राज्य की सैन्य सुरक्षा सुनिश्चित करने और बाहर करने के लिए रूसी संघ के रक्षा मंत्रालय की गतिविधि के मुख्य क्षेत्रों में वित्तीय, सामग्री और अन्य संसाधनों की स्पष्ट एकाग्रता में योगदान देगा। उनका दुरुपयोग और तर्कहीन खर्च। विशेष रूप से, हमारी राय में, संरचनाओं और सैन्य इकाइयों की सूची निर्धारित करने की प्रक्रिया, जिनके कर्मियों को रक्षा मंत्री के आदेश के अनुसार प्रोत्साहित किया जाता है, अधिक उचित प्रतीत होता है। रूसी संघ 2008 नंबर 400 उनकी सामग्री की श्रेणी के आधार पर।

मकरोव एन.ई. XXI सदी की सेना। कहाँ होंगे नया रूपरूसी सशस्त्र बल? // सैन्य-औद्योगिक कूरियर। नंबर 23 (289)। 2009. 17-23 जून।

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रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय के अध्यक्ष वी.डी. ज़ोर्किन, न्यायाधीश के.वी. अरनोव्स्की, ए.आई. बॉयत्सोवा, एन.एस. बोंदर, जी.ए. गाज़ीवा, यू.एम. डेनिलोवा, एल.एम. झरकोवा, जी.ए. झिलिना, एस.एम. कज़न्त्सेवा, एम.आई. क्लीनरोवा, एस.डी. कनीज़ेव, ए.एन. कोकोटोवा, एल.ओ. क्रसावचिकोवा, एस.पी. माव्रीना, एन.वी. मेलनिकोवा, यू.डी. रुडकिना, एन.वी. सेलेज़नेवा, ओ.एस. खोखरीकोवा,

न्यायाधीश ओ.सी. के निष्कर्ष को सुनने के बाद। खोखरीकोवा, जिन्होंने नागरिक I.A की शिकायत का प्रारंभिक अध्ययन किया। मार्कोव, स्थापित:

1. अनुच्छेद 11 के अनुसार संघीय विधानदिनांक 27 मई, 1998 नंबर 76-ФЗ "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर", इस लेख के पैरा 3 में निर्दिष्ट मामलों के अपवाद के साथ, अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैन्य कर्मियों के साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि , संघीय कानूनों और रूसी संघ के अन्य नियामक कानूनी कृत्यों द्वारा स्थापित साप्ताहिक कार्य समय की सामान्य अवधि से अधिक नहीं होनी चाहिए; कर्तव्यों के प्रदर्शन में इन सैन्य कर्मियों की भागीदारी सैन्य सेवासाप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि से अधिक होने पर, अन्य मामलों में, इसकी भरपाई सप्ताह के अन्य दिनों की शेष अवधि से की जाती है; यदि निर्दिष्ट मुआवजा प्रदान करना असंभव है, तो साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि से अधिक में सैन्य सेवा के कर्तव्यों को पूरा करने का समय अभिव्यक्त किया जाता है और सैन्य कर्मियों को अतिरिक्त दिनों के आराम के रूप में प्रदान किया जाता है, जो हो सकता है इन सैन्य कर्मियों के अनुरोध पर, मुख्य अवकाश में जोड़ा गया; सेवा के समय को दर्ज करने और आराम के अतिरिक्त दिनों को देने की प्रक्रिया विनियमों द्वारा सैन्य सेवा करने की प्रक्रिया (पैराग्राफ 1) द्वारा निर्धारित की जाती है; मुकाबला कर्तव्य ( सैन्य सेवा), अभ्यास, जहाज परिभ्रमण और अन्य कार्यक्रम, जिसकी सूची रूसी संघ के रक्षा मंत्री (दूसरे संघीय निकाय के प्रमुख) द्वारा निर्धारित की जाती है कार्यकारिणी शक्ति, जिसमें संघीय कानून सैन्य सेवा प्रदान करता है), यदि आवश्यक हो तो साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना किया जाता है; इन घटनाओं में भाग लेने के लिए सैन्य कर्मियों को मुआवजा देने वाले अतिरिक्त दिनों के आराम को मुख्य और अतिरिक्त छुट्टियों की ओर नहीं गिना जाता है और सैन्य सेवा के लिए प्रक्रिया पर विनियमों द्वारा निर्धारित तरीके से और शर्तों पर प्रदान किया जाता है; साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना आयोजित होने वाली घटनाओं में भाग लेने वाले अनुबंधित सैन्य कर्मियों, उनके अनुरोध पर, अतिरिक्त दिनों के आराम प्रदान करने के बजाय, प्रत्येक अतिरिक्त के लिए मौद्रिक भत्ते की राशि में मौद्रिक मुआवजे का भुगतान किया जा सकता है आराम के दिन की आवश्यकता; भुगतान प्रक्रिया और शर्तें मोद्रिक मुआवज़ासंघीय कार्यकारी निकाय के प्रमुख द्वारा स्थापित किए जाते हैं जिसमें संघीय कानून (खंड 3) द्वारा सैन्य सेवा प्रदान की जाती है।

इसी समय, एक ही लेख प्रदान करता है कि सैन्य सेवा करने वाले सैनिक जो निरंतर तत्परता के निर्माण और सैन्य इकाइयों में सैन्य सेवा कर रहे हैं, एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैन्य कर्मियों द्वारा भर्ती के लिए स्थापित प्रक्रिया के अनुसार स्थानांतरित किए जाते हैं, पैराग्राफ के अनुसार अतिरिक्त आराम इस लेख का 1 और 3 प्रदान नहीं किया गया है (अनुच्छेद 3.1)। नागरिक I.A की शिकायत में इस कानूनी प्रावधान की संवैधानिकता विवादित है। मार्कोव, जिन्होंने सैन्य इकाई 6832 में वरिष्ठ वारंट अधिकारी के पद के साथ एक अनुबंध के तहत सेवा की, जो 1 जनवरी, 2007 से प्रस्तुत सामग्री से निम्नानुसार है, निरंतर तत्परता की सैन्य इकाइयों से संबंधित है, द्वारा सैन्य पदों की भर्ती के लिए स्थानांतरित किया गया एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैन्य कर्मी।

2003-2012 में आई.ए. मार्कोव, चेचन गणराज्य, इंगुशेटिया गणराज्य और दागेस्तान गणराज्य में व्यापारिक यात्राओं पर होने के कारण, शत्रुता में भाग लिया (शत्रुता में उनकी भागीदारी की कुल अवधि 445 दिन थी)। 14 अक्टूबर, 2013 को, उन्हें 28 मार्च, 1998 के संघीय कानून के अनुच्छेद 51 के अनुच्छेद 3 के उप-अनुच्छेद "बी" द्वारा प्रदान किए गए आधार पर सैन्य सेवा से जल्दी बर्खास्त कर दिया गया था। नंबर 53-एफजेड "सैन्य कर्तव्य और सैन्य सेवा पर" " (स्वास्थ्य कारणों से - सैन्य सेवा के लिए सीमित फिट के सैन्य चिकित्सा आयोग द्वारा मान्यता के कारण), और 1 नवंबर, 2013 से, उन्हें सैन्य इकाई के कर्मियों की सूची से बाहर कर दिया गया था।

यह मानते हुए कि बर्खास्तगी पर, उसके साथ समझौता पूर्ण रूप से नहीं किया गया था - व्यापारिक यात्राओं पर रहने और शत्रुता में भाग लेने की अवधि के लिए अतिरिक्त दिनों के आराम प्रदान करने के बदले में मौद्रिक मुआवजे का भुगतान नहीं किया गया था, I.A. मार्कोव ने इस मुआवजे की गणना और भुगतान पर एक बयान के साथ सैन्य इकाई 6832 के कमांडर को आवेदन किया, लेकिन उनके आवेदन को अस्वीकार कर दिया गया।

आर्कान्जेस्क गैरीसन मिलिट्री कोर्ट ने 21 जनवरी, 2014 के एक फैसले से, 1 9 मार्च, 2014 के उत्तरी नौसेना सैन्य न्यायालय के अपील के फैसले से अपरिवर्तित छोड़ दिया, आईए से इनकार कर दिया। मार्कोव ने सैन्य इकाई के कमांडर के कार्यों को चुनौती देने के लिए आवेदन को संतुष्ट करने के लिए उसे सैन्य इकाई के कर्मियों की सूची से पूरी तरह से मौद्रिक भत्ता प्रदान किए बिना और निर्दिष्ट मुआवजे का भुगतान करने से इनकार करने के आदेश जारी करने से संबंधित है। . 21 मई, 2014 को उत्तरी नौसेना सैन्य न्यायालय के न्यायाधीश के निर्णय से, I.A. मार्कोव को कैसेशन कोर्ट के एक सत्र में विचार के लिए उनकी कैसेशन अपील के हस्तांतरण से इनकार कर दिया गया था।

अदालत के फैसले, विशेष रूप से, ने कहा कि संघीय कानून "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर" के अनुच्छेद 11 के अनुच्छेद 3.1 के अनुसार और रूसी संघ के सशस्त्र बलों की आंतरिक सेवा के चार्टर के अनुच्छेद 221 (द्वारा अनुमोदित) 10 नवंबर, 2007 नंबर 1495 के रूसी संघ के राष्ट्रपति की डिक्री), एक सैन्य व्यक्ति, निरंतर तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में सेवारत, एक अनुबंध के तहत सेवारत सैन्य कर्मियों द्वारा भर्ती के लिए निर्धारित तरीके से स्थानांतरित, अतिरिक्त आराम अगर वे साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि से अधिक कार्य दिवसों पर सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन में शामिल हैं, साथ ही साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना आयोजित कार्यक्रमों में भागीदारी प्रदान नहीं की जाती है; चूंकि सैन्य इकाई 6832 को 1 जनवरी, 2007 को एक स्थायी तत्परता इकाई के रूप में वर्गीकृत किया गया था, I.A देने के लिए कोई आधार नहीं हैं। मार्कोव आराम के अतिरिक्त दिन, और इसलिए, इन दिनों के लिए मौद्रिक मुआवजे का भुगतान करने की संभावना को भी बाहर रखा गया है; इसके अलावा, I.A. मार्कोव ने 9 जनवरी, 2014 को अदालत में आवेदन किया, 2003 से 9 जनवरी की अवधि के लिए मुआवजे के भुगतान के दावे के संबंध में रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद 196 द्वारा प्रदान की गई सामान्य सीमा अवधि दोनों को याद किया। 2011, और कार्रवाई को चुनौती देने के लिए एक आवेदन के साथ अदालत में रूसी संघ के नागरिक प्रक्रिया संहिता के अनुच्छेद 256 द्वारा स्थापित अवधि अधिकारी; उन्होंने इस समय सीमा से चूकने के वैध कारणों का कोई सबूत नहीं दिया।

आवेदक के अनुसार, संघीय कानून के अनुच्छेद 11 के अनुच्छेद 3.1 "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर" सैन्य कर्मियों की असमानता की अनुमति देता है, क्योंकि यह उन लोगों को रखता है जो सैन्य सेवा को स्थायी तत्परता संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में बदतर स्थिति में रखते हैं। साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि से अधिक में सैन्य सेवा कर्तव्यों को पूरा करने के लिए बुलाए जाने पर अतिरिक्त आराम के अधिकार का प्रयोग करने या अतिरिक्त दिन देने के बजाय मौद्रिक मुआवजा प्राप्त करने के मामलों में सैन्य कर्मियों की अन्य श्रेणियों की तुलना में स्थिति, और इस प्रकार विरोधाभासी रूसी संघ के संविधान के अनुच्छेद 2, 7, 19 (भाग 1 और 2), 45 (भाग 1), 55, 59 (भाग 1 और 2) और 71 (पैराग्राफ "सी" और "एम")।

2. रूसी संघ का संवैधानिक न्यायालय अपने फैसलों में, विशेष रूप से 26 दिसंबर, 2002 नंबर 17-पी, 17 मई, 2011 नंबर 8-पी और 21 मार्च, 2013 नंबर 6-पी के फैसलों में , ध्यान दिया कि सैन्य सेवा, जिसके पारित होने पर एक अनुबंध का समापन, एक नागरिक काम के लिए अपनी क्षमताओं को स्वतंत्र रूप से निपटाने और गतिविधि के प्रकार को चुनने के संवैधानिक अधिकार का प्रयोग करता है, है विशेष प्रकार सार्वजनिक सेवासीधे देश की रक्षा और राज्य की सुरक्षा सुनिश्चित करने से संबंधित है और इसलिए, जनहित में किया जाता है, और सैन्य सेवा करने वाले व्यक्ति संवैधानिक रूप से महत्वपूर्ण कार्य करते हैं।

सैन्य सेवा की विशेष प्रकृति अलग प्रजातिसंघीय सिविल सेवा अपने विशिष्ट उद्देश्य के कारण है - रूसी संघ की राज्य संप्रभुता और क्षेत्रीय अखंडता की रक्षा करना, राज्य की सुरक्षा सुनिश्चित करना, सशस्त्र हमले को पीछे हटाना और रूसी संघ के अंतर्राष्ट्रीय दायित्वों के अनुसार कार्य करना, जो, 27 मई, 1998 के संघीय कानून के अनुच्छेद 26 के पहले भाग के अनुसार, 76-FZ "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर", सैन्य कर्तव्य का सार है, जो सामान्य, आधिकारिक और विशेष कर्तव्यों की सामग्री को पूर्व निर्धारित करता है सैन्य कर्मियों की।

तदनुसार, सैन्य इकाइयों की युद्धक क्षमता को बनाए रखने के लक्ष्य उच्च स्तरदेश की रक्षा और राज्य की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए कार्यों का प्रदर्शन, सेवा के विशेष नियमों को पेश करने की संभावना जो सिविल सेवकों की अन्य श्रेणियों के लिए प्रदान किए गए लोगों से अलग हैं, जिसमें सैन्य कर्मियों द्वारा आराम करने के अधिकार का प्रयोग करना शामिल है , भी पूर्व निर्धारित है।

इसी समय, रूसी संघ के संविधान के अनुच्छेद 59 (भाग 2) और 71 (अनुच्छेद "एम" और "टी") के अनुसार, सैन्य सेवा से संबंधित संबंधों का कानूनी विनियमन, संघीय विधायक बाध्य है रूसी संघ के संविधान से उत्पन्न होने वाले न्याय, समानता और आनुपातिकता के सिद्धांतों का पालन करते हुए संवैधानिक रूप से संरक्षित मूल्यों, सार्वजनिक और निजी हितों के बीच संतुलन सुनिश्चित करें, और इसके द्वारा पेश किए गए मानदंडों को निश्चितता, स्पष्टता, अस्पष्टता और स्थिरता के मानदंडों को पूरा करना चाहिए वर्तमान की प्रणाली के साथ कानूनी विनियमन.

2.1। आराम करने का अधिकार, रूसी संघ के संविधान (अनुच्छेद 37, भाग 5) में निहित है, जिसमें मानव अधिकारों की सार्वभौमिक घोषणा के अनुच्छेद 24 में प्रदान किए गए अवकाश का अधिकार और कार्य दिवस की उचित सीमा शामिल है। काम (सेवा) से जुड़े तनाव के बाद मानव शरीर की बहाली की गारंटी देने के लिए डिज़ाइन किया गया है, जो न केवल व्यक्ति को सौंपे गए श्रम (सेवा) कर्तव्यों की प्रभावी पूर्ति सुनिश्चित करता है, बल्कि शारीरिक और मानसिक स्वास्थ्य का संरक्षण भी करता है एक व्यक्ति का, व्यक्ति का बौद्धिक और नैतिक विकास। आराम का अधिकार अन्य मानवाधिकारों और स्वतंत्रताओं की प्राप्ति के लिए आवश्यक शर्तें बनाता है, विशेष रूप से स्वास्थ्य देखभाल का अधिकार, शिक्षा का अधिकार, गतिविधियों में भाग लेने का अधिकार सार्वजनिक संघों, क्षेत्र में अधिकार व्यायाम शिक्षाऔर खेल, आदि

प्रत्येक नागरिक को उत्पादक कार्य या अन्य सामाजिक रूप से उपयोगी गतिविधियों की क्षमता को बहाल करने का अवसर प्रदान करने के उद्देश्य से, जिसके माध्यम से काम करने का अधिकार महसूस किया जाता है, आराम करने का संवैधानिक अधिकार एक सार्वभौमिक चरित्र है, और सैन्य सेवा की विशेषताएं हैं, हालांकि वे अनुमति देते हैं कार्यान्वयन के लिए विशेष नियमों (तंत्र) की स्थापना यह अधिकारहालांकि, इसकी अत्यधिक और क्षतिपूर्ति रहित सीमा का अर्थ नहीं है।

2.2। सैन्य सेवा के लिए एक अनुबंध में प्रवेश करने वाले सैनिकों द्वारा स्थायी तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों को नियुक्त किया जाता है और इस तरह स्वेच्छा से इसी को पूरा करना शुरू कर दिया जाता है पेशेवर गतिविधि. स्थायी तत्परता संरचनाओं और इकाइयों के सैन्य कर्मियों के सेवा कर्तव्यों का उद्देश्य युद्ध प्रशिक्षण में विशेष परिणाम प्राप्त करना है, जो उन्हें किसी भी समय सौंपे गए कार्यों को तुरंत पूरा करने की अनुमति देता है।

इस प्रकार, अपने आप में, सैन्य कर्मियों की इस श्रेणी के लिए बढ़ी हुई आवश्यकताओं का समेकन, अन्य बातों के अलावा, युद्ध प्रशिक्षण की घटनाओं की तीव्रता और आराम के अधिकार के अभ्यास की कुछ विशेषताओं के साथ-साथ विशेष की स्थापना के कारण साप्ताहिक कामकाजी घंटों की स्थापित अवधि के बाहर सैन्य सेवा कर्तव्यों का पालन करते समय उनके लिए नियम और मुआवजे के रूप, यानी। साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि से अधिक सैन्य सेवा कर्तव्यों में संलग्न होने के साथ-साथ आयोजित होने वाली घटनाओं में भाग लेने पर, यदि आवश्यक हो, तो साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना, जो मुआवजे के नियमों और रूपों से भिन्न होता है सैन्य कर्मियों की अन्य श्रेणियों के लिए प्रदान किया जाता है, इसका मतलब उनके अधिकारों का उल्लंघन नहीं है और इसे रूसी संघ के संविधान की आवश्यकताओं के साथ असंगत उनके अधिकारों की सीमा के रूप में नहीं माना जा सकता है।

बढ़े हुए भार के सैन्य कर्मियों के लिए मुआवजे के रूपों का निर्धारण, यदि उन्हें साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि के बाहर सैन्य सेवा कर्तव्यों को पूरा करने की आवश्यकता है, तो यह विधायक और उनके द्वारा अधिकृत कार्यकारी अधिकारियों का विशेषाधिकार है, जो उचित मौद्रिक भुगतान प्रदान कर सकते हैं। मुआवजे के रूप में विशेष कार्य करने वाली सैन्य इकाइयाँ (उदाहरण के लिए, वेतन में वृद्धि, एक विशेष भत्ता या मौद्रिक भत्ते के हिस्से के रूप में अतिरिक्त भुगतान, आदि) या अतिरिक्त दिनों के आराम के बदले में अन्य अनुदान, हालाँकि, सार्वभौमिक प्रकृति के कारण आराम करने का संवैधानिक अधिकार, वे हकदार नहीं हैं, एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैन्य कर्मियों के सेवा समय और आराम के समय को विनियमित करते हुए, ऐसे नियम पेश करें जो बिना साप्ताहिक ड्यूटी घंटों की स्थापित अवधि से परे सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए प्रदान करेंगे कोई मुआवजा।

अंगों में उपस्थिति राज्य की शक्तिसैन्य सेवा के क्षेत्र में शक्तियों का प्रयोग, साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि के बाहर सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए सैन्य कर्मियों को क्षतिपूर्ति करने के लिए एक या दूसरे रूप में दायित्व रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय द्वारा अपने निर्णयों में पहले ही नोट किया जा चुका है। . इसलिए, व्यापारिक यात्रा के दौरान साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि से अधिक सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए एक सैनिक के अधिकार को सुनिश्चित करने से संबंधित कानूनी स्थिति के संबंध में, रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय ने संकेत दिया कि सैन्य कर्मियों की कुल साप्ताहिक ड्यूटी समय (10 नवंबर, 1998 नंबर 492 के रूसी संघ के रक्षा मंत्री के आदेश द्वारा अनुमोदित), खंड 8, जो कि कुल अवधि को सीमित किए बिना आवश्यक होने पर किए गए कार्यक्रमों की सूची से बहिष्करण संकेतित गतिविधियों के बीच आधिकारिक व्यावसायिक यात्राओं पर होने के लिए प्रदान किया गया, इसका मतलब यह नहीं है कि साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि से अधिक में सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैन्य कर्मियों की भागीदारी बिना की जा सकती है उचित मुआवजा (24 जून, 2014 संख्या 1366-ओ का निर्धारण)।

3. एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले व्यक्तियों द्वारा आराम के अधिकार के प्रयोग के लिए आवश्यक शर्तें बनाने के लिए, संघीय विधायक, संघीय कानून के अनुच्छेद 11 में "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर", एक संख्या के लिए प्रदान किया गया साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि तय करने वाले गारंटी प्रावधान और साप्ताहिक ड्यूटी समय की स्थापित अवधि से अधिक सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन के लिए बुलाए जाने के मामले में उन्हें आराम के अतिरिक्त दिन देने के लिए तंत्र निर्धारित करते हैं, और जब वे युद्ध ड्यूटी (लड़ाकू सेवा), अभ्यास, जहाज परिभ्रमण और अन्य घटनाओं में भाग लेते हैं, यदि आवश्यक हो तो साप्ताहिक कर्तव्य समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना, इस तरह के आयोजनों में भागीदारी के मामले में, भुगतान की संभावना भी , एक सैनिक के अनुरोध पर, आराम के अतिरिक्त दिन प्रदान करने के बजाय, प्रत्येक अतिरिक्त दिन के आराम के लिए मौद्रिक भत्ते की राशि में मौद्रिक मुआवजा आवश्यक है (पैराग्राफ 1 और 3)।

उपरोक्त नियमों के अपवाद के रूप में, इस लेख के पैरा 3.1 के अनुसार, एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैन्य कर्मियों द्वारा भर्ती के लिए निर्धारित तरीके से स्थानांतरित किए गए सैन्य कर्मियों और निरंतर तत्परता की सैन्य इकाइयों में सेवा करने वाले सैन्य कर्मियों को अतिरिक्त आराम मिलता है। इस लेख के पैराग्राफ 1 और 3 के साथ प्रदान नहीं किया गया है। उसी समय, उसी लेख के खंड 4 के पहले पैराग्राफ के आधार पर, इन संरचनाओं और सैन्य इकाइयों के सैन्य कर्मियों को हर सप्ताह कम से कम एक दिन का आराम प्रदान किया जाता है; इस खंड के पैरा दो के अनुसार, सप्ताहांत पर सैन्य कर्मियों को आराम के दिन प्रदान किए जाते हैं और छुट्टियां, और जब वे सैन्य सेवा के कर्तव्यों को पूरा करने के लिए इन दिनों में शामिल होते हैं, तो सप्ताह के अन्य दिनों में आराम प्रदान किया जाता है।

3.1। संघीय कानून के अनुच्छेद 11 के खंड 3.1 "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर", आवेदक द्वारा विवादित, 26 अप्रैल, 2004 के संघीय कानून संख्या 29-एफजेड द्वारा "रूसी संघ के कुछ विधायी अधिनियमों में संशोधन पर" पेश किया गया था। , एक अनुबंध के तहत सेवारत सैन्य कर्मियों द्वारा निरंतर तत्परता के गठन और सैन्य इकाइयों की भर्ती के लिए संक्रमण के लिए एक विधायी आधार बनाने के उद्देश्य से, और इन संरचनाओं और सैन्य इकाइयों की लड़ाकू तत्परता में सुधार करने के लिए, और वास्तव में - प्रावधानों को लागू करने के लिए 2004-2007 तक संघीय लक्ष्य कार्यक्रम "एक अनुबंध के तहत सेवा करने वाले सैन्य कर्मियों की भर्ती के लिए संक्रमण", 2004-2007 तक, 25 अगस्त, 2003 नंबर 523 की रूसी संघ की सरकार की डिक्री द्वारा अनुमोदित .

सैन्य कर्मियों की इस श्रेणी के लिए क्षतिपूर्ति करने के लिए, साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना आयोजित कार्यक्रमों में भागीदारी से संबंधित संरचनाओं और निरंतर तत्परता की सैन्य इकाइयों में सैन्य सेवा की प्रकृति के कारण अतिरिक्त प्रतिबंध और बोझ, एक ही संघीय कानून, संघीय कानून के अनुच्छेद 13 के अनुच्छेद 4 "सैनिकों की स्थिति पर" को एक प्रावधान द्वारा पूरक किया गया था जिसके अनुसार ऐसे सैनिकों को अतिरिक्त रूप से रक्षा मंत्री द्वारा स्थापित राशि में युद्ध प्रशिक्षण की विशेष शर्तों के लिए एक विभेदित भत्ता दिया गया था। रूसी संघ (एक अन्य संघीय कार्यकारी निकाय का प्रमुख जिसमें संघीय कानून द्वारा सैन्य सेवा प्रदान की जाती है), रूसी संघ की सरकार द्वारा निर्धारित तरीके से।

इस प्रकार, सैन्य कर्मियों की इस श्रेणी के लिए, साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि के बाहर उनके सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन के संबंध में मुआवजे का एक विशेष रूप पेश किया गया था, जो अनुच्छेद 11 के अनुच्छेद 1 के अनुसार प्रदान किए गए मुआवजे से अलग है। संघीय कानून "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर" एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले एक सैनिक के लिए, जब साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि से अधिक सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन में संलग्न होता है, और पैरा 3 में प्रदान किए गए मुआवजे से साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना यदि आवश्यक हो तो आयोजित कार्यक्रमों में भाग लेने के लिए इस लेख का।

मुआवजे के इस रूप की पसंद, संरचनाओं में सैन्य सेवा की ख़ासियत और निरंतर तत्परता की सैन्य इकाइयों और विवेक के क्षेत्र से संबंधित होने के कारण संघीय निकायसैन्य सेवा के कानूनी विनियमन को पूरा करने वाली राज्य सत्ता को मनमाना और समानता के संवैधानिक सिद्धांत के विपरीत नहीं माना जा सकता है।

3.2। 22 अगस्त, 2004 के संघीय कानून संख्या 122-एफजेड "रूसी संघ के विधायी अधिनियमों में संशोधन और संघीय कानूनों को अपनाने के संबंध में अमान्य के रूप में रूसी संघ के कुछ विधायी अधिनियमों की मान्यता" संशोधन और परिवर्धन पर संघीय कानून "पर सामान्य सिद्धांतोंविधायी (प्रतिनिधि) के संगठन और कार्यकारी निकायरूसी संघ के विषयों की सरकार" और "रूसी संघ में स्थानीय स्वशासन के संगठन के सामान्य सिद्धांतों पर", अर्थात् इसके अनुच्छेद 100 के अनुच्छेद 6, संघीय कानून के अनुच्छेद 13 के अनुच्छेद 4 "पर" सैन्य कर्मियों की स्थिति" को फिर से तैयार किया गया था और इसमें अब निरंतर तत्परता के सैन्य इकाइयों के सैन्य कर्मियों के लिए एक विशेष मुआवजा तंत्र का उल्लेख नहीं था।

इसी समय, 26 दिसंबर, 2005 नंबर 808 की रूसी संघ की सरकार के फरमान के पैरा 3 "सेनेटोरियम उपचार और संगठित मनोरंजन के वार्षिक प्रावधान के बजाय मौद्रिक मुआवजे के भुगतान की प्रक्रिया और राशि पर और देने के बजाय मुख्य अवकाश और वापसी के उपयोग के स्थान पर मुफ्त यात्रा का अधिकार, साथ ही सैन्य कर्मियों के लिए युद्ध प्रशिक्षण की विशेष शर्तों के लिए भत्ते का भुगतान और स्थायी तत्परता की सैन्य इकाइयों में एक अनुबंध के तहत सेवारत "भुगतान के लिए प्रदान किया गया" युद्ध प्रशिक्षण की विशेष शर्तों के लिए एक विभेदित भत्ता, जिसकी विशिष्ट राशि रूसी संघ के रक्षा मंत्री (एक अन्य संघीय कार्यकारी निकाय के प्रमुख, जिसमें कानून सैन्य सेवा के लिए प्रदान करता है) द्वारा जटिलता के आधार पर स्थापित किया गया था, प्रदर्शन किए गए कार्यों की मात्रा और महत्व।

2 फरवरी, 2004 नंबर 56 के रूसी संघ के आंतरिक मामलों के मंत्रालय का आदेश "आंतरिक मामलों के मंत्रालय के आंतरिक सैनिकों के सैन्य कर्मियों की कुछ श्रेणियों के लिए युद्ध प्रशिक्षण के लिए विशेष परिस्थितियों के लिए मासिक भत्ते की स्थापना पर" रूस" ने रूस के आंतरिक मामलों के मंत्रालय (जिसके आवेदक संबंधित थे) के आंतरिक सैनिकों के सैनिकों के युद्ध प्रशिक्षण के लिए विशेष परिस्थितियों के लिए मासिक भत्ते की राशि निर्धारित की। यह आदेश, इसकी सामग्री के अनुसार, संघीय कानून "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर" के अनुच्छेद 13 और 25 अगस्त, 2003 संख्या 523 की रूसी संघ की सरकार की डिक्री "संघीय पर" जारी किया गया था। टारगेट प्रोग्राम", कई फॉर्मेशन और सैन्य इकाइयाँ "2004-2007 के लिए", जो युद्ध प्रशिक्षण की विशेष परिस्थितियों के लिए विभेदित भत्ते के साथ उसके द्वारा स्थापित भत्ते की पहचान की पुष्टि करती है।

इस प्रकार, 2004-2011 की अवधि में लागू होने वाले कानूनी विनियमन में स्थायी तत्परता संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में एक अनुबंध के तहत सेवा करने वाले सैन्य कर्मियों के लिए मुआवजे के लिए प्रावधान किया गया था, जब साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि के बाहर सैन्य सेवा कर्तव्यों का प्रदर्शन किया जाता था और उन्हें भुगतान किया जाता था। मुकाबला प्रशिक्षण के लिए विशेष परिस्थितियों के लिए एक विभेदित भत्ता। यह भत्ता, जैसा कि सैन्य इकाई 6832 से प्राप्त रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय के अनुरोध के जवाब में इंगित किया गया था, I.A को मासिक भुगतान किया गया था। मार्कोव 1 जनवरी, 2007 से 31 दिसंबर, 2011 की अवधि में 3,300 रूबल की राशि में।

3.3। 2011-2012 में किए गए सैन्य कर्मियों के मौद्रिक भत्ते के व्यापक सुधार और 7 नवंबर, 2011 के संघीय कानून के 1 जनवरी, 2012 को लागू होने के संबंध में, अतिरिक्त के आदेशित सेट के साथ मौद्रिक भत्ता की संख्या प्रणाली सैन्य कर्मियों के मौद्रिक भत्ते के लिए भुगतान, गुणांक और भत्ते, उपनियम जो युद्ध प्रशिक्षण की विशेष शर्तों के लिए भत्ते स्थापित करते हैं, अमान्य हो गए हैं। इस बीच, विधायक का दृष्टिकोण, जिसमें अनुबंध के तहत सैन्य सेवा की बारीकियां, संरचनाओं में सेवा की विशेष शर्तों और निरंतर तत्परता की सैन्य इकाइयों (संबंधित, अन्य बातों के अलावा, बाहर सैन्य सेवा कर्तव्यों को पूरा करने की आवश्यकता) शामिल हैं। साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि), उनके मौद्रिक भत्ते के आकार का निर्धारण करते समय खाते के अधीन हैं, नहीं बदला है।

इस प्रकार, संघीय कानून के अनुच्छेद 2 के भाग 2 के अनुसार "सैन्य कर्मियों के मौद्रिक भत्ते और उन्हें अलग भुगतान के प्रावधान पर", एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा करने वाले एक सैनिक के मौद्रिक भत्ते में मासिक वेतन शामिल है असाइन किए गए सैन्य रैंक के अनुसार (वेतन के अनुसार सैन्य पद), आयोजित सैन्य स्थिति (एक सैन्य स्थिति के लिए वेतन) के अनुसार मासिक वेतन, जो एक सैनिक के मासिक वेतन (मौद्रिक वेतन) और मासिक और अन्य अतिरिक्त भुगतानों (अतिरिक्त भुगतान) से, और भाग 34 के अनुसार उसी लेख के लिए, इसके द्वारा प्रदान किए गए भुगतानों के अलावा, रूसी संघ के अध्यक्ष और (या) रूसी संघ की सरकार सैन्य कर्मियों द्वारा किए गए कार्यों की जटिलता, मात्रा और महत्व के आधार पर अन्य भुगतान स्थापित कर सकती है। .

सैनिकों को अतिरिक्त भुगतानों में से एक के रूप में, उक्त संघीय कानून के अनुच्छेद 2 के भाग 18 में सैन्य सेवा की विशेष शर्तों के लिए मासिक भत्ता प्रदान किया जाता है, जो एक सैन्य पद के लिए वेतन के 100 प्रतिशत तक और नियमों के लिए निर्धारित है। जिसका भुगतान एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैनिकों को रूसी संघ की सरकार के एक डिक्री द्वारा अनुमोदित किया जाता है। 21 दिसंबर, 2011 नंबर 1073 का संघ। निर्दिष्ट मासिक भत्ता प्रदान किया जाता है, विशेष रूप से, संरचनाओं में सेवा करने वाले सैन्य कर्मियों को ( अनुमोदित सूची के अनुसार टोही संरचनाओं (सैन्य इकाइयों, उपखंडों) में विशेष (विशेष) उद्देश्य की सैन्य इकाइयाँ, उपखंड) सरकारी विभाग, आदि। रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय द्वारा अतिरिक्त रूप से प्राप्त सामग्री से संकेत मिलता है कि I.A. को भी ऐसा भत्ता प्राप्त हुआ है। मार्कोव - एक सैन्य स्थिति (17,500 रूबल) के लिए वेतन के 100 प्रतिशत की राशि में, और सामान्य तौर पर, सैन्य कर्मियों के लिए मौद्रिक भत्ते की प्रणाली में सुधार के परिणामस्वरूप उनका मौद्रिक भत्ता लगभग 2.5 गुना बढ़ गया।

इसके अलावा, जैसा कि शिकायत और संलग्न से देखा जा सकता है निर्णय, आराम के दिनों के बदले में मौद्रिक मुआवजा प्राप्त करने का अधिकार I.A. मार्कोव रूसी संघ के उत्तरी काकेशस क्षेत्र के क्षेत्र में व्यापारिक यात्राओं के दौरान शत्रुता में भाग लेते हैं। इस बीच, युद्ध संचालन में एक सैनिक की भागीदारी के लिए, सैन्य सेवा पर कानून विशेष नियमों के आधार पर बढ़ी हुई राशि में विशेष मुआवजे के भुगतान का प्रावधान करता है। इस प्रकार, रूस के आंतरिक मामलों के मंत्रालय के आंतरिक सैनिकों के सैन्य कर्मियों सहित सैन्य कर्मियों की कुछ श्रेणियां, जो एक अनुबंध के तहत सेवा कर रहे हैं और रूस की सरकार के डिक्री द्वारा रूस के उत्तरी काकेशस क्षेत्र के क्षेत्र में दूसरे स्थान पर हैं। 29 दिसंबर, 2011 नंबर 1174 का रूसी संघ "सैन्य कर्मियों और संघीय कार्यकारी निकायों की कुछ श्रेणियों के लिए अतिरिक्त भुगतान पर" (जैसा कि 9 फरवरी, 2004 नंबर 65 को रूसी संघ की सरकार के पहले डिक्री में निहित किया गया था) "सैन्य कर्मियों और संघीय कार्यकारी निकायों के कर्मचारियों के लिए अतिरिक्त गारंटी और मुआवजे पर आतंकवाद-रोधी अभियानों में भाग लेने और रूसी संघ के क्षेत्र उत्तरी कोकेशियान क्षेत्र में कानून और व्यवस्था और सार्वजनिक सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए"), मौद्रिक रखरखाव के लिए अतिरिक्त भुगतान प्रदान किए जाते हैं . I.A के भत्ते की संरचना पर रूसी संघ के आंतरिक मामलों के मंत्रालय और सैन्य इकाई 6832 के प्रमाण पत्र के अनुसार। 2012 में मार्कोव, रूस के उत्तरी काकेशस क्षेत्र के क्षेत्र में बलों के संयुक्त समूह के हिस्से के रूप में कार्य करने के लिए, उन्हें अपने मासिक भत्ते के बराबर राशि में व्यापार यात्रा पर रहने के प्रत्येक महीने के लिए अतिरिक्त मौद्रिक भत्ता दिया गया था। .

इसलिए, यह मानने का कोई कारण नहीं है कि युद्ध प्रशिक्षण की विशेष शर्तों के लिए विभेदित भत्ते को समाप्त करने के साथ, आवेदक की स्थिति खराब हो गई और यह कि एक स्थायी तत्परता वाली सैन्य इकाई में सैन्य सेवा की बारीकियां मौद्रिक भत्ते की नई प्रणाली में बेहिसाब रहीं। सेवादारों के लिए।

4. इस प्रकार, संघीय कानून "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर" के अनुच्छेद 11 के अनुच्छेद 3.1 को अपने आप में आवेदक के संवैधानिक अधिकारों का उल्लंघन नहीं माना जा सकता है, क्योंकि - दोनों नियामक कानूनी कृत्यों के प्रावधानों की प्रणाली में जो बन गए हैं अमान्य, और वर्तमान कानूनी विनियमन की प्रणाली में - सैन्य कर्मियों के मौद्रिक भत्ते के आकार का निर्धारण करते समय, इसमें अन्य बातों के अलावा, निरंतर तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में सेवा की विशेष शर्तों को ध्यान में रखना शामिल है। साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि के बाहर सैन्य सेवा कर्तव्यों को पूरा करने की आवश्यकता है।

वर्तमान विनियामक कानूनी कृत्यों द्वारा स्थापित सेवा की विशेष शर्तों और अन्य भुगतानों के लिए सीमा के प्रश्न का समाधान, स्थायी तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में सेवा करने वाले सैन्य कर्मियों को प्रदान किया गया, विभेदित भत्ता के उन्मूलन के लिए क्षतिपूर्ति मुकाबला प्रशिक्षण की विशेष शर्तों के लिए, जैसा कि इन नियामक कानूनी कृत्यों द्वारा प्रदान किए गए इन भुगतानों की मात्रा की वैधता के सत्यापन से संबंधित है, रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय की क्षमता के भीतर नहीं है।

पूर्वगामी और अनुच्छेद 36 द्वारा निर्देशित, अनुच्छेद 43 के अनुच्छेद 2 और संघीय संवैधानिक कानून "रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय पर" के अनुच्छेद 79 के भाग एक के आधार पर, रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय ने निर्धारित किया:

1. नागरिक मार्कोव इवान अलेक्जेंड्रोविच की शिकायत को रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय के एक सत्र में आगे के विचार के अधीन नहीं मानते हैं, क्योंकि आवेदक द्वारा उठाए गए मुद्दे के समाधान के लिए प्रदान किए गए अंतिम निर्णय को जारी करने की आवश्यकता नहीं है एक संकल्प के रूप में संघीय संवैधानिक कानून "रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय पर" का अनुच्छेद 71।

2. इस शिकायत पर रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय का फैसला अंतिम है और अपील के अधीन नहीं है।

दस्तावेज़ अवलोकन

सैन्य कर्मियों की स्थिति पर कानून के अनुसार, ठेकेदारों को स्थापित साप्ताहिक कर्तव्य घंटों से अधिक में सैन्य सेवा कर्तव्यों का पालन करने के लिए कहा जा सकता है। इसकी भरपाई सप्ताह के अन्य दिनों में उचित अवधि के बाकी समय से की जाती है। इस तरह के मुआवजे की असंभवता के मामले में, आराम के अतिरिक्त दिन प्रदान किए जाते हैं। साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना आवश्यक होने पर आयोजित होने वाले कार्यक्रमों में भाग लेने के लिए अतिरिक्त दिनों के आराम की भी भरपाई की जाती है। इसके बदले मुआवजा दिया जा सकता है। हालांकि, निर्दिष्ट अतिरिक्त आराम उन लोगों को प्रदान नहीं किया जाता है जो निरंतर तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में सेवा करते हैं, अनुबंध सैनिकों द्वारा भर्ती के लिए स्थानांतरित किए जाते हैं।

इन प्रावधानों की संवैधानिकता को एक ऐसे नागरिक द्वारा चुनौती दी गई थी जिसने इन सैन्य इकाइयों में से एक में सेवा की थी और जिसे अतिरिक्त दिनों के आराम के बदले मुआवजे से वंचित कर दिया गया था। उनकी राय में, उपरोक्त मानदंड सैनिकों की असमानता की अनुमति देते हैं।

निम्नलिखित की व्याख्या करते हुए, रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय ने विचार के लिए शिकायत को स्वीकार नहीं किया।

अनुबंधित सैनिकों के लिए जो निरंतर तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में सेवा करते हैं, बढ़ी हुई आवश्यकताओं को स्थापित किया गया है, जो आराम के अधिकार के अभ्यास की कुछ विशेषताओं को शामिल करता है। यह, अन्य बातों के अलावा, मुकाबला प्रशिक्षण गतिविधियों की तीव्रता के कारण है।

2004-2011 में लागू कानूनी विनियमन ऐसे सैन्य कर्मियों के लिए युद्ध प्रशिक्षण की विशेष परिस्थितियों के लिए एक अलग भत्ता प्रदान करता था। आवेदक इसे मासिक रूप से प्राप्त करता है।

2011-2012 में सैन्य कर्मियों के मौद्रिक भत्ते का व्यापक सुधार किया गया। लेकिन अब भी, मौद्रिक भत्ते की राशि का निर्धारण करते समय, साप्ताहिक सेवा समय की स्थापित अवधि के बाहर सैन्य सेवा कर्तव्यों को पूरा करने की आवश्यकता सहित संरचनाओं और निरंतर तत्परता की सैन्य इकाइयों में सेवा की विशेष शर्तों को ध्यान में रखा जाता है।

तो, अनुबंधित सैनिकों के लिए, सैन्य सेवा की विशेष शर्तों (सैन्य पद के लिए वेतन का 100% तक) के लिए मासिक भत्ता प्रदान किया जाता है। आवेदक को यह भत्ता भी मिला। उसी समय, समग्र रूप से, सुधार के परिणामस्वरूप, उनका मौद्रिक भत्ता लगभग 2.5 गुना बढ़ गया।

नतीजतन, यह मानने का कोई आधार नहीं है कि युद्ध प्रशिक्षण की विशेष शर्तों के लिए विभेदित भत्ते को समाप्त करने के साथ, आवेदक की स्थिति खराब हो गई। और यह कि सैन्य कर्मियों के लिए मौद्रिक भत्ते की नई प्रणाली में निरंतर तत्परता की एक सैन्य इकाई में सेवा की विशेषताएं बेहिसाब रहीं।

सवाल:

नमस्ते। मैं सैन्य इकाई 90600 (रोशिन्स्की गांव, समारा क्षेत्र) की 15 वीं अलग मोटर चालित राइफल ब्रिगेड में सेवा करता हूं। ब्रिगेड अनुबंध के आधार पर एक सौ प्रतिशत है, आंतरिक चार्टर के अनुच्छेद 221 और संघीय कानून के अनुच्छेद 11 "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर" (शब्दशः) खंड 3.1 के अनुसार। एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैन्य कर्मियों द्वारा भर्ती के लिए स्थापित प्रक्रिया के अनुसार स्थायी तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में सैन्य सेवा करने वाले सैनिक (बाद में स्थायी तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों के रूप में संदर्भित), के अनुसार अतिरिक्त आराम इस लेख के पैराग्राफ 1 और 3 प्रदान नहीं किए गए हैं!

सवाल यह है - क्या मैं साप्ताहिक सेवा समय (3 महीने की फील्ड ट्रिप) की कुल अवधि को सीमित किए बिना आयोजित कार्यक्रमों में शामिल होने के लिए मौद्रिक मुआवजे का हकदार हूं? और दूसरा सवाल - अगर मैं मौद्रिक मुआवजे का हकदार नहीं हूं, तो क्या यह रूसी संघ के संविधान के अनुच्छेद संख्या 37 के पैरा 2.3 (भेदभाव), पैरा 5 के अनुसार मेरे संवैधानिक अधिकार का उल्लंघन नहीं है, क्योंकि, उदाहरण के लिए, एक नियमित ब्रिगेड में ठीक उसी स्थिति में एक ठेकेदार साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना आयोजित कार्यक्रमों में शामिल होने के लिए अतिरिक्त दिनों के आराम प्रदान करने के बजाय यह मौद्रिक मुआवजा प्राप्त करता है। आपके उत्तर की प्रतीक्षा में।

भवदीय, अनुबंध पर आधारित सार्जेंट तोइगनबाएव मराट ज़ाकिरज़ानोविच

उत्तरमुख्य सैन्य अभियोजक के कार्यालय के पर्यवेक्षण विभाग के प्रमुख, मेजर जनरल ऑफ जस्टिस अलेक्जेंडर निकितिन:

आपके आवेदन पर विचार करने के बाद, हम निम्नलिखित को सूचित करते हैं। 5 फरवरी, 2013 से, आप सैन्य इकाई 90600 में एक मेडिकल प्लाटून के पहले दस्ते के कमांडर के रूप में एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा कर रहे हैं। 27 मई, 1998 के संघीय कानून के अनुच्छेद 11 के अनुच्छेद 3.1 के अनुसार, संख्या 76-FZ "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर" और रूसी संघ के सशस्त्र बलों की आंतरिक सेवा के चार्टर के अनुच्छेद 221, सैन्य एक अनुबंध के तहत सैन्य सेवा से गुजरने वाले सैन्य कर्मियों द्वारा भर्ती के लिए निर्धारित तरीके से स्थानांतरित स्थायी तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में सेवा करने वाले कर्मियों को अतिरिक्त आराम, यदि वे स्थापित अवधि से अधिक कार्य दिवसों पर सैन्य सेवा कर्तव्यों के प्रदर्शन में शामिल हैं साप्ताहिक सेवा समय, साथ ही साप्ताहिक सेवा समय की कुल अवधि को सीमित किए बिना आयोजित कार्यक्रमों में भागीदारी प्रदान नहीं की जाती है।

पूर्वगामी के संबंध में, आपको अतिरिक्त दिनों के आराम प्रदान करने का कोई कारण नहीं है, और परिणामस्वरूप, इन दिनों के लिए मौद्रिक मुआवजे का भुगतान करने के लिए।
सैनिकों को अतिरिक्त भुगतानों में से एक के रूप में, उक्त संघीय कानून के अनुच्छेद 2 के भाग 18 में सैन्य सेवा की विशेष शर्तों के लिए मासिक भत्ता प्रदान किया जाता है, जो एक सैन्य पद के लिए वेतन का 100 प्रतिशत तक निर्धारित है। एक अनुबंध के तहत सेवारत सैन्य कर्मियों को इसके भुगतान के नियम 21 दिसंबर, 2011 नंबर 1073 की रूसी संघ की सरकार की डिक्री द्वारा निर्धारित किए जाते हैं।
विशेष रूप से, यह मासिक भत्ता विशेष (विशेष) उद्देश्य की संरचनाओं (सैन्य इकाइयों, उप-इकाइयों) में सेवारत सैन्य कर्मियों और अन्य निर्दिष्ट श्रेणियों के सैन्य कर्मियों को प्रदान किया जाता है। आपके सहित सैन्य इकाई 90600 के सैन्य कर्मियों को निर्दिष्ट भत्ता दिया जाता है।

इस प्रकार, संघीय कानून "सैनिकों की स्थिति पर" के अनुच्छेद 11 के अनुच्छेद 3.1 को आवेदक के संवैधानिक अधिकारों का उल्लंघन नहीं माना जा सकता है, क्योंकि सैनिकों के मौद्रिक भत्ते की राशि का निर्धारण करते समय, इसमें सेवा की विशेष शर्तों को ध्यान में रखना शामिल है स्थायी तत्परता की संरचनाओं और सैन्य इकाइयों में, संबंधित, अन्य बातों के साथ, स्थापित साप्ताहिक ड्यूटी घंटों के बाहर सैन्य सेवा कर्तव्यों को पूरा करने की आवश्यकता के साथ।

इसी तरह की स्थिति रूसी संघ के संवैधानिक न्यायालय के 9 दिसंबर, 2014 नंबर 2743-ओ के फैसले में निर्धारित की गई है "नागरिक I.A. मार्कोव की शिकायत पर अनुच्छेद 11 के अनुच्छेद 3.1 के अनुच्छेद 3.1 द्वारा उनके संवैधानिक अधिकारों के उल्लंघन के बारे में। संघीय कानून "सैन्य कर्मियों की स्थिति पर"।

रेड स्टार के सवालों के जवाब रेडिएशन, केमिकल और बायोलॉजिकल डिफेंस ट्रूप्स के चीफ देते हैं सशस्त्र बलरूसी संघ के मेजर जनरल इगोर किरिलोव।

- इगोर अनातोलियेविच, आज आरसीबी के सुरक्षा दल क्या हैं, उन्हें किन कार्यों का सामना करना पड़ता है? समय के साथ RCB सुरक्षा सैनिकों के तकनीकी साधन और हथियार कैसे बदल गए हैं? शांतिकाल में आरसीबी सुरक्षा दल कौन से विशेष कार्य करते हैं?

- सशस्त्र बलों और समग्र रूप से राज्य के हितों में कार्य करने के लिए, विकिरण, रासायनिक और जैविक रक्षा बलों का एक आत्मनिर्भर समूह बनाया गया है। 2017-2020 में, सशस्त्र संघर्षों और स्थानीय में सशस्त्र बलों के समूहों के एनबीसी सुरक्षा के लिए कार्यों की पूर्ति सुनिश्चित करने के लिए एनबीसी सुरक्षा सैनिकों की संरचनाओं, इकाइयों और संगठनों की संगठनात्मक और स्टाफिंग संरचना में सुधार किया जाएगा। युद्ध, संभावित आपात स्थितियों के परिणामों को खत्म करने और अनुप्रयुक्त विज्ञान (रसायन विज्ञान, जीव विज्ञान, जैव रसायन, आनुवंशिकी, जैव प्रौद्योगिकी) के क्षेत्र में अनुसंधान करने के लिए।

तिथि करने के लिए, एनबीसी सुरक्षा सैनिकों में युद्ध के लिए तैयार संरचनाएं, इकाइयां और सबयूनिट शामिल हैं जो सैन्य जिलों, संघों, सशस्त्र बलों की शाखाओं के गठन और सेवा की शाखाओं, सैन्य इकाइयों और प्रत्यक्ष अधीनता के संगठनों, अनुसंधान संगठनों सहित और प्रशिक्षण सैन्य इकाइयों।

आरसीबी सुरक्षा बलों के आधुनिक तकनीकी साधन और हथियार बड़े पैमाने पर विनाश के उपयोग की स्थितियों में और आरसीबी के लिए खतरनाक वस्तुओं पर दुर्घटनाओं (विनाश) के मामले में सैनिकों और देश की आबादी दोनों की सुरक्षा के लिए आवश्यकताओं को पूरा करते हैं। वस्तुओं के संबंध में और आरसीबी सुरक्षा सैनिकों का सामना करने वाले कार्यों को पूरी तरह से पूरा करने की अनुमति दें।

यह देखते हुए कि एनबीसी सुरक्षा के हथियारों और साधनों की मौजूदा प्रणाली में विभिन्न उप-प्रणालियाँ (आरसीबी खुफिया और नियंत्रण; कर्मियों की सुरक्षा; हथियारों, सैन्य और विशेष उपकरण, इलाके, इमारतों और संरचनाओं का विशेष प्रसंस्करण; सैनिकों और वस्तुओं की दृश्यता को कम करना; आग) शामिल हैं। दुश्मन का विनाश; सुरक्षा), दोनों तकनीकी साधन और हथियारों की प्रणाली और संपूर्ण रूप से एनबीसी सुरक्षा के साधनों में सुधार किया जा रहा है।

इसलिए, व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरण सुरक्षात्मक विशेषताओं में वृद्धि को ध्यान में रखते हुए बदल रहे हैं, एर्गोनोमिक गुणों में सुधार कर रहे हैं। RCB टोही का अर्थ है - संवेदनशीलता में वृद्धि को ध्यान में रखते हुए, निर्धारित किए जाने वाले पदार्थों की सूची का विस्तार। फ्लेमेथ्रोवर-आग लगानेवाला का अर्थ है - विनाश की प्रभावशीलता में वृद्धि को ध्यान में रखना।

हथियारों और NCB सुरक्षा के साधनों के आगे के विकास के लिए, यह निम्नलिखित दिशाओं में जाता है। यह स्वचालित नियंत्रण प्रणाली का व्यापक परिचय है; मानव रहित हवाई वाहनों सहित विशेष उद्देश्यों के लिए रोबोटिक सिस्टम का निर्माण; दूरस्थ एनबीसी टोही प्रणालियों में सुधार; हथियारों और एनबीसी सुरक्षा उपकरणों की सामरिक और तकनीकी विशेषताओं में गुणात्मक सुधार; संचालन में मानवीय भागीदारी को कम करना तकनीकी साधन, जो न केवल त्रुटियों की संभावना को न्यूनतम (व्यावहारिक रूप से शून्य) तक कम करने की अनुमति देता है, बल्कि एक सैन्य विशेषज्ञ के जीवन और स्वास्थ्य की सुरक्षा को अधिकतम करने के लिए भी।

आज सैनिकों के सामने आने वाले मुख्य कार्यों में हथियारों और सैन्य उपकरणों के आधुनिक (होनहार) मॉडल के साथ सैनिकों का पुन: उपकरण है; एक अनुबंध के तहत सेवा करने वाले सैन्य कर्मियों द्वारा भर्ती के लिए एक चरणबद्ध संक्रमण; कामकाज के मुद्दों पर इच्छुक संघीय कार्यकारी अधिकारियों के साथ बातचीत राज्य प्रणालीरूसी संघ की विकिरण, रासायनिक और जैविक सुरक्षा; मानव निर्मित मूल के विकिरण, रसायनों और जैविक एजेंटों के कारण होने वाली आपात स्थितियों के पैमाने और परिणामों की पहचान करने और उनका आकलन करने के लिए एकीकृत प्रणाली के रूसी संघ के सशस्त्र बलों में कामकाज का संगठन।

विशेष रूप से हमारी गतिविधियों की सूची में शामिल हैं: जैविक टोही; जैविक स्थिति का पूर्वानुमान और मूल्यांकन; सैनिकों, हथियारों और सैन्य उपकरणों, संरचनाओं, इलाकों और सड़कों, वर्दी, उपकरण, व्यक्तिगत सुरक्षा उपकरणों का विशेष प्रसंस्करण।

सशस्त्र बलों और राज्य के हितों में कार्य करने के लिए, एनबीसी सुरक्षा सैनिकों का एक आत्मनिर्भर समूह बनाया गया

मयूर काल में सैनिकों के कार्यों के लिए, यह सैनिकों और आबादी के हितों में विकिरण, रासायनिक और जैविक संदूषण (मानव निर्मित और प्राकृतिक आपात स्थितियों के कारण) के परिणामों को खत्म करने के लिए सैनिकों की तत्परता सुनिश्चित करना है।

इसके अलावा, NBC सुरक्षा सैनिक प्रमुख अंतरराष्ट्रीय मंचों और सामूहिक खेल आयोजनों में RCB की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए कार्य करते हैं। 2011 से 2017 की अवधि में, सैनिकों ने लगभग सभी महत्वपूर्ण अंतरराष्ट्रीय मंचों और सामूहिक खेल आयोजनों की सुरक्षा सुनिश्चित करने में भाग लिया, जैसे कि कज़ान में समर यूनिवर्सियड, सोची में XXII ओलंपिक शीतकालीन खेल, फुटबॉल में कन्फेडरेशन कप, वार्षिक आर्थिक और सेंट पीटर्सबर्ग, सोची, व्लादिवोस्तोक के शहरों में राजनीतिक मंच।
इन कार्यों की पूर्ति के विश्लेषण से पता चला कि एनबीसी सुरक्षा के कार्यों को पूरा करने के लिए सैनिकों की सेना और साधन एक अंतर्विभागीय समूह का आधार बन गए।

मैं यह नोट करना चाहता हूं कि संघीय कार्यकारी अधिकारियों (स्वास्थ्य मंत्रालय, Rospotrebnadzor, Rosselkhoznadzor, आदि) के सहयोग से अनुसंधान संगठन और NBC सुरक्षा सैनिकों के उपखंड विशेष रूप से खतरनाक और के प्रकोपों ​​​​के प्रसार को रोकने के लिए सक्रिय रूप से काम कर रहे हैं। विदेशी संक्रामक रोगरूसी क्षेत्र पर।

2016-2017 में, विभिन्न क्षेत्रों में लोगों और जानवरों (एंथ्रेक्स, अफ्रीकी स्वाइन बुखार, पैर और मुंह की बीमारी, बर्ड फ्लू, ब्रुसेलोसिस, आदि) के विशेष रूप से खतरनाक संक्रामक रोगों के प्रकोप के उन्मूलन में एनबीसी सुरक्षा सैनिकों की इकाइयों ने भाग लिया। रूसी संघ (यमल-नेनेट्स खुला क्षेत्र, ओम्स्क, निज़नी नोवगोरोड क्षेत्र और बश्कोर्तोस्तान गणराज्य)।

इन घटनाओं में भाग लेने से आरसीबी सुरक्षा सैनिकों को जैविक संदूषण के केंद्रों में आपात स्थिति के परिणामों से निपटने में अनुभव प्राप्त करने, व्यवहार में नवीनतम मोबाइल जैविक परिसरों का परीक्षण करने और संक्रमित मृत जानवरों के निपटान के लिए प्रभावी तरीकों का विकास और परीक्षण करने की अनुमति मिली। रोगजनक सूक्ष्मजीवों के साथ।
- हाल ही में सैनिकों में पिछले प्रशिक्षण अवधि के लिए अंतिम निरीक्षण पूरा किया गया। वर्ष के अंत तक आरसीबी के सुरक्षा दल किस परिणाम के साथ पहुंचे?

- अक्टूबर में, RCB सुरक्षा टुकड़ियों में व्यापक नियंत्रण जाँच और नियंत्रण अभ्यास आयोजित किए गए। वे रूसी संघ के सशस्त्र बलों के विकिरण, रासायनिक और जैविक सुरक्षा बलों के प्रमुख के कार्यालय और सैन्य इकाइयों और संगठनों के कमांडरों के आयोगों द्वारा आयोजित किए गए थे। अपने इच्छित उद्देश्य के लिए कार्य करने के लिए एनबीसी सुरक्षा सैनिकों की सैन्य इकाइयों और संगठनों की तत्परता का आकलन किया गया था।

जूनियर विशेषज्ञों के प्रशिक्षण के लिए एनबीसी सुरक्षा, वैज्ञानिक संगठनों और प्रशिक्षण केंद्र के ब्रिगेड और रेजिमेंट की जाँच की गई, जिन्हें अच्छा माना गया।

इकाइयों के प्रबंधन, सामरिक-विशेष और विशेष प्रशिक्षण के साथ-साथ प्रशिक्षण के मुख्य विषयों में नियंत्रण कक्षाओं में मानकों के कार्यान्वयन के साथ युद्ध प्रशिक्षण कार्यों को हल करने के दौरान इकाइयों की जाँच की गई।

RChBZ की पहली मोबाइल ब्रिगेड की RChB टोही बटालियन और 9 वीं सेरिफ़ और टोही रेजिमेंट की RChBZ की आपातकालीन प्रतिक्रिया बटालियन के कर्मियों द्वारा सर्वोत्तम परिणाम प्राप्त किए गए। अनुबंध के तहत अत्यधिक योग्य सैन्य कर्मियों की संख्या में वृद्धि के कारण ऐसे परिणाम संभव हुए।

आज, एक अनुबंधित सैनिक को अपने क्षेत्र का विशेषज्ञ होना चाहिए - संरचनाओं और सैन्य इकाइयों को आधुनिक, उच्च तकनीक वाले उपकरण प्रदान किए जाते हैं। एनबीसी सुरक्षा सैनिकों में प्रशिक्षण सैन्य इकाइयों में एक अनुबंध के तहत सैन्य कर्मियों के चयन, प्रशिक्षण और पुन: प्रशिक्षण के लिए एक प्रणाली शुरू की गई है, लड़ाकू प्रशिक्षणनए प्रशिक्षण कार्यक्रमों के अनुसार किया जाता है जिसमें आधुनिक प्रशिक्षण विधियों को शामिल किया जाता है, जिसमें मुख्य स्थान अनुबंध के तहत सैन्य कर्मियों के प्रशिक्षण द्वारा कब्जा कर लिया जाता है।

आज, RCB सुरक्षा सैनिकों के लिए एक नया रोबोटिक कॉम्प्लेक्स बनाने के लिए प्रायोगिक डिज़ाइन का काम किया जा रहा है।

स्थानीय युद्धों और सशस्त्र संघर्षों में प्राप्त अनुभव के अध्ययन और कार्यान्वयन पर बहुत ध्यान दिया जाता है। इसके लिए, मुकाबला (पेशेवर) प्रशिक्षण के तत्वों में विभिन्न अभ्यास शामिल हैं, कंपनी-विशिष्ट सामरिक-विशेष अभ्यास से लेकर इकाइयों में अभ्यास और संरचनाओं के सहयोग से, सशस्त्र बलों की शाखाओं (सेवा के हथियार) और अंतर्विभागीय सेना की इकाइयाँ। संरचनाओं में विभिन्न शर्तेंआरसीबी पर्यावरण।

सामान्य तौर पर, इस वर्ष किए गए परिचालन और युद्ध प्रशिक्षण गतिविधियों में एनबीसी सुरक्षा सैनिकों की भागीदारी ने अपने इच्छित उद्देश्य के लिए कार्यों को पूरा करने के लिए उनकी तत्परता के स्तर को बढ़ा दिया, जिससे समन्वित और उच्च-गुणवत्ता वाले तरीके से कार्यों को हल करना संभव हो गया सैनिकों के एक अंतरजातीय समूह का हिस्सा और उनकी क्षमता को अधिकतम करें मुकाबला क्षमता.

- क्या संयुक्त सामरिक अभ्यास "पश्चिम -2017" में आरसीबी सुरक्षा सैनिकों ने भाग लिया था? उनके सामने क्या कार्य थे?

- हाँ उन्होंनें किया। जोड़ के भीतर सामरिक अभ्यास"ज़ापद-2017" रूसी संघ के सशस्त्र बलों के आरसीएचबी सुरक्षा के सैनिकों ने बेलारूस गणराज्य के सशस्त्र बलों के आरसीएचबी सुरक्षा के सैनिकों के साथ मिलकर अपने इच्छित उद्देश्य के लिए कार्य किए। अभ्यास के दौरान, संघ राज्य की सैन्य सुरक्षा सुनिश्चित करने के हित में सैनिकों (बलों) के एक समूह की एनबीसी सुरक्षा के मुद्दों पर काम किया गया।

"दुश्मन" द्वारा जहरीले पदार्थों के उपयोग की स्थितियों में काम करने वाली इकाइयों के प्रशिक्षण के लिए, एक प्रशिक्षण स्थल तैनात किया गया था, जिसमें कर्मियों के सैद्धांतिक प्रशिक्षण के लिए स्थल, श्वसन सुरक्षा का तकनीकी परीक्षण, उपकरण प्रशिक्षण, RCB सुरक्षा मानकों का अनुपालन शामिल है। सैन्य चिकित्सा और मनोवैज्ञानिक प्रशिक्षण। विशेष ध्यानआरसीबी सुरक्षा सैनिकों की बारीकियों के साथ कार्रवाई के लिए सैन्य कर्मियों की मनोवैज्ञानिक तैयारी के लिए दिया गया था।

मैं ध्यान देता हूं कि अभ्यास में भाग लेने वाली इकाइयों के कर्मियों को इस वर्ष जून में आपूर्ति के लिए स्वीकार किए गए नवीनतम पीएमके -4 गैस मास्क प्रदान किए गए थे।

अभ्यास के परिणामों के अनुसार, एनबीसी सुरक्षा के प्रबंधन और सेवा का मूल्यांकन सैनिकों (बलों) के समूह, सैन्य इकाइयों और सबयूनिट्स के हितों में एनबीसी सुरक्षा के कार्यों को पूरा करने में सक्षम होने के रूप में किया गया था, जिन्होंने उत्कृष्ट प्रशिक्षण दिखाया और क्रियाओं में सामंजस्य।

- आर्मी गेम्स-2017 में एनबीसी सुरक्षा सैनिकों के रूसी विशेषज्ञों की भागीदारी के बारे में आपका क्या आकलन है?

- अब तीन साल से, रूसी संघ के रक्षा मंत्री के सामान्य नेतृत्व में अंतर्राष्ट्रीय सेना खेलों में आरसीबी सुरक्षा सैनिकों के कर्मी भाग ले रहे हैं।

इस वर्ष, अंतर्राष्ट्रीय सेना खेलों के ढांचे के भीतर "सुरक्षित वातावरण" प्रतियोगिता में भाग लेने के लिए चयन कई चरणों में हुआ, और सर्व-सेना निर्णायक थी। टीमों की रेटिंग निर्धारित करने में मुख्य मानदंड - "सुरक्षित पर्यावरण" प्रतियोगिता के अंतर्राष्ट्रीय चरण में भाग लेने के दावेदार विशेष सामरिक, विशेष प्रशिक्षण, एनबीसी सुरक्षा, शारीरिक प्रशिक्षण, विशेष वाहन चलाने, आग के लिए मानकों के विकास के परिणाम थे। प्रशिक्षण, हथियारों और सैन्य उपकरणों की स्थिति।

विजेता सीधे अधीनस्थ टीम की टीमें थीं, जिन्होंने अंतरराष्ट्रीय स्तर पर रूसी टीम का प्रतिनिधित्व किया था।

इस वर्ष (चीनी पक्ष के प्रस्ताव को ध्यान में रखते हुए), रूसी संघ के रक्षा मंत्री ने चीनी क्षेत्र में अंतर्राष्ट्रीय प्रतियोगिता "सुरक्षित पर्यावरण" आयोजित करने का निर्णय लिया गणतन्त्र निवासीकोरला शहर (झिंजियांग उइगुर स्वायत्त क्षेत्र) के पास एक प्रशिक्षण मैदान में।

प्रतियोगिता में रूस, बेलारूस गणराज्य, ईरान के इस्लामी गणराज्य, मिस्र के अरब गणराज्य और चीन के जनवादी गणराज्य से पांच टीमों (98 प्रतिभागियों) ने भाग लिया।

चीनी पक्ष ने प्रतियोगिता में भाग लेने वाली सभी टीमों को वही विशेष उपकरण, हथियार और आरसीबी टोही उपकरण प्रदान किए, जिन पर चीनी टीम ने प्रतिस्पर्धा की थी।

अंतरराष्ट्रीय स्तर पर रूसी टीम ने पिछले वर्ष की तुलना में ट्रैक पास करने, प्रतिस्पर्धी अभ्यास और शारीरिक प्रशिक्षण करने के अपने परिणामों में सुधार किया है। यह कहा जा सकता है कि वह चीनी टीम - प्रतियोगिता के क्षेत्रीय मेजबान के साथ कंधे से कंधा मिलाकर चली। चीनी पक्ष द्वारा पेश किए गए मार्ग और शर्तों के अनुरूप चीन में प्रतियोगिता का कार्यक्रम बदल दिया गया था, लेकिन आधार वही रहा।

चीन में आयोजित प्रतियोगिता के सभी चरणों के पुरस्कारों के योग के आधार पर, भाग लेने वाले देशों की समग्र रेटिंग निर्धारित की गई थी: पहला स्थान - चीन, दूसरा स्थान - रूस, तीसरा स्थान - बेलारूस, चौथा स्थान - मिस्र, 5वाँ स्थान - ईरान . प्रतियोगिता के परिणामों के विश्लेषण से पता चला कि रूसी टीम की उद्देश्यपूर्ण तैयारी ने सभी चरणों में दूसरा स्थान हासिल करना संभव बना दिया।

रूसी टीम के बारे में मेरा आकलन उच्च है। सैनिकों ने कार्य के साथ मुकाबला किया, एक बार फिर साबित कर दिया कि आज वे आरसीबीजेड सैनिकों के सर्वश्रेष्ठ विशेषज्ञ हैं, न कि केवल रूसी संघ के सशस्त्र बलों के।

- क्या वर्तमान समय में RCB सुरक्षा की नई इकाइयाँ और संरचनाएँ बन रही हैं? यदि हां, तो वे कौन से कार्य करेंगे?
- सैनिकों के निर्माण के लिए, तब के लिए पिछले साल काएनबीसी सुरक्षा रेजिमेंटों का गठन सेनाओं के हिस्से के रूप में किया गया था, सेरिफ़ और टोही रेजिमेंट की संगठनात्मक और स्टाफिंग संरचना को अनुकूलित किया गया था, जो सीधे रूसी सशस्त्र बलों के विकिरण, रासायनिक और जैविक सुरक्षा के सैनिकों के प्रमुख के अधीनस्थ है। संघ। रेजिमेंट उपकरणों के आधुनिक मॉडल से सुसज्जित है और नवीनतम उपकरणआरसीबी आपातकालीन प्रतिक्रिया रक्षा बटालियन।

RCB सुरक्षा सैनिकों के गठन, इकाइयों और संगठनों के लिए नियंत्रण प्रणाली में सुधार के हिस्से के रूप में, RCB सुरक्षा सैनिकों के नियंत्रण के लिए केंद्र का गठन सेना प्रमुख के कार्यालय के आधार पर किया गया था।

सैनिकों की सैन्य-वैज्ञानिक क्षमता में सुधार करने के लिए, आरसीबी सुरक्षा सैनिकों की एक सैन्य-वैज्ञानिक समिति बनाई गई थी। विशेष उद्देश्यों के लिए जैविक संरक्षण के लिए एक मोबाइल अनुसंधान केंद्र और रासायनिक और जैविक खतरों के लिए एक विशेषज्ञ केंद्र का गठन किया गया है, जिसका कार्य कई इच्छुक संघीय कार्यकारी निकायों की गतिविधियों से जुड़ा हुआ है।

आरसीबी सुरक्षा की सैन्य अकादमी में सोवियत संघ के मार्शल के नाम पर एस.के. टायमोशेंको ने शुरुआत की शैक्षणिक गतिविधियांदो नए विभाग ("सैनिकों की कमान और नियंत्रण का स्वचालन" और "जैविक सुरक्षा"), और सैन्य कर्मियों के प्रशिक्षण और अनुसंधान कार्य के लिए एक वैज्ञानिक कंपनी।

एनबीसी सुरक्षा इकाइयों को लैस करने के लिए, उपकरणों के अलग-अलग अनूठे मॉडल विकसित किए गए हैं और उन्हें चालू किया गया है, जिनका वर्तमान में दुनिया में कोई एनालॉग नहीं है। इस उपकरण का उपयोग 2018 फीफा विश्व कप सहित सबसे महत्वपूर्ण आयोजनों की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए किया जाएगा।

आधुनिक प्रकार के हथियारों, सैन्य और विशेष उपकरणों के साथ रूसी संघ के सशस्त्र बलों के चल रहे पुन: उपकरण के संबंध में, एनबीसी सुरक्षा की संरचनाओं, इकाइयों और सबयूनिट्स की संगठनात्मक संरचनाएं, जिनमें वे शामिल हैं जो संरचनाओं का हिस्सा हैं और सशस्त्र बलों और सैन्य शाखाओं की शाखाओं की इकाइयों को स्पष्ट किया गया है। राज्य रक्षा आदेश के तहत आधुनिक हथियारों और सैन्य उपकरणों की आपूर्ति के साथ, सैनिकों की इकाइयों के लिए एकीकृत मानक के विकास के संयोजन में यह काम किया गया था। राज्य रक्षा आदेश के तहत पहली बार खरीदे गए हथियारों और सैन्य उपकरणों की आपूर्ति सुनिश्चित करने के लिए, राज्यों की संरचनाओं और इकाइयों में एनबीसी सुरक्षा सैनिकों के उपकरणों के आधुनिक मॉडल शामिल हैं, जिनकी आपूर्ति इस वर्ष के अंत से पहले करने की योजना है। .

- कृपया, हथियारों और सैन्य उपकरणों के नवीनतम मॉडल के साथ आरसीबी सुरक्षा इकाइयों के पुन: उपकरण के पाठ्यक्रम के बारे में अधिक विस्तार से बताएं।

- आरसीबी सुरक्षा सैनिकों को लैस करने की प्रक्रिया नवीनतम नमूनेहथियारों और उपकरणों को प्राथमिकता दी जाती है। यह कार्य रूसी रक्षा मंत्रालय के नेतृत्व के विशेष नियंत्रण में भी है।

नवीनतम (होनहार) मॉडल के साथ एनबीसी रक्षा इकाइयों का पुन: उपकरण हमारे देश के नेतृत्व, रूसी रक्षा मंत्रालय के निर्णयों के अनुसार राज्य रक्षा आदेश और राज्य आयुध कार्यक्रम के हिस्से के रूप में किया जाता है। इसलिए, इस वर्ष, सशस्त्र बलों को उद्योग से विशेष उपकरणों की 350 से अधिक इकाइयाँ प्राप्त हो रही हैं, जिनमें RHM-6 RCB टोही वाहन, USSO सार्वभौमिक विशेष प्रसंस्करण स्टेशन, TDA-3 धूम्रपान वाहन, और निश्चित रूप से, TOS-1A भारी फ्लेमेथ्रोवर शामिल हैं। सिस्टम। 2017 में डिलीवरी को ध्यान में रखते हुए, आधुनिक नमूनों की हिस्सेदारी 60 प्रतिशत से अधिक हो जाएगी और 2020 तक यह कम से कम 70 प्रतिशत हो जाएगी।
- RCB सुरक्षा सैनिकों में उपयोग किए जाने वाले रोबोटिक साधनों के विकास की प्रभावशीलता और संभावनाएं क्या हैं?

- रोबोटिक साधनों के उपयोग का मुख्य उद्देश्य विभिन्न हानिकारक कारकों के प्रभाव में कार्य करने वाले कर्मियों को होने वाले नुकसान के जोखिम को कम करना है।

आपूर्ति के लिए रोबोट स्वीकार करने वाले सशस्त्र बलों में आरसीबी सुरक्षा दल पहले थे। इस प्रकार, चेरनोबिल परमाणु ऊर्जा संयंत्र में दुर्घटना को खत्म करने के लिए विभिन्न भू-आधारित रोबोटिक प्रणालियों का उपयोग करने के अनुभव का उपयोग करते हुए, एक मोबाइल रोबोटिक केपीआर कॉम्प्लेक्स विकसित किया गया और 2002 में आरसीबी सुरक्षा सैनिकों के लिए आपूर्ति के लिए स्वीकार किया गया। इसमें एक छोटा टोही रोबोट MRK-PKH और एक मध्यम टोही, नमूनाकरण और समाशोधन रोबोट MRK-46 शामिल हैं। दोनों कैटरपिलर रोबोटों में पर्याप्त गतिशीलता, वहन क्षमता, नियंत्रण सीमा है, और दृश्य और विकिरण टोही के आधुनिक साधनों से भी लैस हैं।

2018 फीफा विश्व कप सहित सबसे महत्वपूर्ण घटनाओं की सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए अलग-अलग अद्वितीय शामिल होंगे

इसके अलावा, एक रिमोट-नियंत्रित पहिएदार विकिरण और रासायनिक टोही रोबोट RD-RHR विकसित किया गया था, जिसे औद्योगिक और आवासीय परिसरों में दुर्गम क्षेत्रों में गामा विकिरण के स्थानीय स्रोतों की खोज करने के लिए डिज़ाइन किया गया था।

रोबोटिक सिस्टम के आधुनिक नमूने विभिन्न प्रकार की आपात स्थितियों के परिणामों के उन्मूलन के दौरान उत्पन्न होने वाले कार्यों सहित आरसीबी सुरक्षा सैनिकों का सामना करने वाले कार्यों की एक विस्तृत श्रृंखला को प्रभावी ढंग से करने में सक्षम हैं।

आज, RCB सुरक्षा सैनिकों के लिए एक नया रोबोटिक कॉम्प्लेक्स बनाने के लिए प्रायोगिक डिज़ाइन का काम किया जा रहा है। इसमें ग्राउंड रोबोट और मानव रहित हवाई वाहन दोनों शामिल होंगे। विकिरण और रासायनिक स्थितियों के बारे में सूचना प्रसारित करने के लिए यूएवी के उपयोग से जमीनी रोबोटों की नियंत्रण सीमा में काफी वृद्धि होगी।

- एनबीसी सुरक्षा सैनिकों के लिए भविष्य के अधिकारियों और कनिष्ठ विशेषज्ञों को कहाँ प्रशिक्षित किया जाता है? सैन्य कर्मियों के प्रशिक्षण के लिए उन्नत तरीके और तकनीक क्या हैं?

- सैनिकों के लिए अधिकारियों का प्रशिक्षण आरसीबी संरक्षण की सैन्य अकादमी में सोवियत संघ के मार्शल एस.के. के नाम पर किया जाता है। Tymoshenko, जिसकी उच्च योग्य सैन्य पेशेवरों के गठन में गहरी, अच्छी तरह से स्थापित परंपराएं हैं। इन परंपराओं को संरक्षित और गुणा किया जाता है आधुनिक परिस्थितियाँ. आज, शिक्षण स्टाफ में 30 डॉक्टर और विज्ञान के लगभग 200 उम्मीदवार हैं। विश्वविद्यालय के विभागों में 13 वैज्ञानिक स्कूल सफलतापूर्वक काम करते हैं।

अकादमी का आधुनिक शैक्षिक और भौतिक आधार विदेशी सेनाओं सहित एनबीसी सुरक्षा सैनिकों के लिए शिक्षकों की गतिविधियों और विशेषज्ञों के प्रशिक्षण के लिए अनुकूल परिस्थितियाँ प्रदान करता है। मिलिटरी अकाडमीरक्षा के लिए RCB अपने फोकस के मामले में दुनिया के अग्रणी विश्वविद्यालयों में से एक है, यह एक हजार से अधिक छात्रों और कैडेटों को प्रशिक्षित करता है, जिनमें से 800 से अधिक लोगों को रूसी संघ की सशस्त्र सेना के लिए प्रशिक्षित किया जाता है, और 100 से अधिक अन्य संघीय कार्यकारी निकायों के लिए लोग।

शैक्षिक प्रक्रिया में स्वचालित शिक्षण प्रणाली का व्यापक रूप से उपयोग किया जाता है, एक व्यापक इलेक्ट्रॉनिक पुस्तकालय बनाया गया है।

स्थानीय युद्धों और सशस्त्र संघर्षों में प्राप्त अनुभव को ध्यान में रखते हुए, अकादमी में रूपों और कार्रवाई के तरीकों के अध्ययन पर बहुत ध्यान दिया जाता है।

अकादमी वर्तमान में छह शैक्षिक कार्यक्रमों को लागू कर रही है उच्च शिक्षा(एक विशेषज्ञ की डिग्री के दो कार्यक्रम, एक मास्टर डिग्री और उच्च योग्य कर्मियों का प्रशिक्षण), माध्यमिक का एक कार्यक्रम व्यावसायिक शिक्षाऔर 28 अतिरिक्त व्यावसायिक शिक्षा कार्यक्रम।

कैडेटों को कोस्त्रोमा क्षेत्र के 144 सर्वश्रेष्ठ शिक्षकों द्वारा सामान्य शिक्षा विज्ञान पढ़ाया जाता है, जो यह सुनिश्चित करते हैं कि वे विश्व मानकों के अनुसार शिक्षा स्तर प्राप्त करें।

2017 में, 22 प्रतिशत स्नातक सम्मान के साथ स्नातक हुए, 10 प्रतिशत स्वर्ण पदक के साथ।

इस वर्ष अकादमी के लिए प्रति स्थान तीन से अधिक लोगों की प्रतियोगिता थी।

हम अपने विश्वविद्यालय की दीवारों के भीतर उन युवाओं की प्रतीक्षा कर रहे हैं जिन्होंने रूस की रक्षा के लिए अपना जीवन समर्पित करने का दृढ़ निश्चय किया है, एक आवश्यक और दिलचस्प पेशा हासिल किया है।

सशस्त्र बलों के लिए आरसीबी सुरक्षा सैनिकों के जूनियर कमांडरों और विशेषज्ञों के प्रशिक्षण के लिए, यह नोगिंस्क जिले के बोल्शोय बंकोवो गांव में स्थित आरसीबी सुरक्षा सैनिकों (अंतर्विषयक, क्षेत्रीय) के 282 वें प्रशिक्षण केंद्र में किया जाता है। मॉस्को क्षेत्र।
वर्तमान में, प्रशिक्षण केंद्र, जहां जूनियर विशेषज्ञों को 10 सैन्य विशिष्टताओं में प्रशिक्षित किया जाता है, में आरसीबी सुरक्षा सैनिकों के विशेष उपकरणों के 86% आधुनिक नमूने शामिल हैं।

2017 से 2020 की अवधि में, रूसी संघ के सशस्त्र बलों को लैस करने की योजना के हिस्से के रूप में, RCB सुरक्षा सैनिकों के होनहार मॉडल के साथ प्रशिक्षण केंद्र की आपूर्ति करने की योजना है: RHM-8 और RHM-9 टोही वाहन, USSO-D विशेष प्रसंस्करण, और एक मोबाइल KRPP-1 नियंत्रण और वितरण बिंदु, भारी फ्लेमेथ्रोवर सिस्टम TOS-2, एयरोसोल प्रत्युपाय मशीन KSDU AEP।

केंद्र का क्षेत्र प्रशिक्षण और सामग्री आधार एक प्रशिक्षण परिसर है, जिसमें एक सैन्य शूटिंग रेंज, एक फ्लेमेथ्रोवर रेंज, एक फ्लेमेथ्रोवर-शूटिंग कॉम्प्लेक्स, एक फायर-असॉल्ट स्ट्रिप, एक इंजीनियरिंग प्रशिक्षण क्षेत्र, प्रशिक्षण के मैदान के साथ एक RCBZ प्रशिक्षण क्षेत्र शामिल है। एक सामरिक प्रशिक्षण प्रशिक्षण क्षेत्र, एक सुरक्षा प्रशिक्षण ग्राउंड सैन्य सेवा।

सैन्य प्रशिक्षण और सामग्री आधार में एक स्पोर्ट्स हॉल, एक स्पोर्ट्स टाउन, एक बाधा कोर्स, एक खुले जलाशय पर एक जल स्टेशन, एक स्टेडियम, एक वॉलीबॉल कोर्ट और एक गार्ड टाउन शामिल है।

कक्षा शैक्षिक और भौतिक आधार नौ कक्षाओं के साथ एक शैक्षिक भवन द्वारा दर्शाया गया है। प्रशिक्षण केंद्र में आधुनिक सिमुलेटर और सिस्टम के 15 (71 प्रतिशत) सेट हैं। सभी प्रशिक्षण सहायक अच्छी स्थिति में हैं।
- सैनिकों की 100 वीं वर्षगांठ की पूर्व संध्या पर आप 2018 के लिए सैनिकों और सैनिकों के लिए क्या कार्य निर्धारित करेंगे?

– निस्संदेह, 2018 सैन्य प्रशिक्षण के मामले में हमारे लिए एक महत्वपूर्ण वर्ष है। हमने सैनिकों और देश की आबादी के लिए एनबीसी सुरक्षा प्रणाली में सुधार लाने के उद्देश्य से कई उपायों की योजना बनाई है।

सबसे पहले, यह सैन्य कमान और नियंत्रण निकायों का प्रशिक्षण है। आने वाले वर्ष में, हम सैन्य जिलों के एनबीसी सुरक्षा सैनिकों की संरचनाओं और इकाइयों के ठिकानों पर परिचालन प्रशिक्षण गतिविधियों के संचालन का अभ्यास वापस करेंगे।

दूसरा चरण इकाइयों की तैयारी है। सैनिकों का सामना करने वाले मुख्य कार्यों में से एक आधुनिक प्रकार के हथियारों, सैन्य और विशेष उपकरणों का विकास है, जो कि पुन: शस्त्रीकरण कार्यक्रम के तहत सैनिकों को प्रदान किए जाते हैं। इसके लिए, हमने एनबीसी सुरक्षा सैनिकों के विशेष वाहनों के कर्मचारियों के साथ उनका अध्ययन करने और उन पर काम करने में व्यावहारिक कौशल हासिल करने के लिए कई प्रशिक्षण कार्यक्रमों की योजना बनाई है।

हम अंतर्राष्ट्रीय सेना खेलों - 2018 के हिस्से के रूप में अखिल सेना और अंतर्राष्ट्रीय प्रतियोगिताओं "सुरक्षित पर्यावरण" के दौरान एनबीसी सुरक्षा सैनिकों की इकाइयों के क्षेत्र प्रशिक्षण का प्रदर्शन करेंगे। हम अपने स्थान पर एक अंतरराष्ट्रीय प्रतियोगिता आयोजित करेंगे, जिसके आधार पर सैन्य अकादमी के एनबीसी संरक्षण। हमें मेहमानों के स्वागत और पुरस्कारों की लड़ाई दोनों के लिए गंभीरता से तैयारी करनी होगी।

सैनिकों के प्रशिक्षण की परिणति RCB सुरक्षा सैनिकों का एक विशेष अभ्यास होगा। इसके दौरान, हम आधुनिक प्रकार के हथियारों, सैन्य और विशेष उपकरणों के साथ पुन: शस्त्रीकरण को ध्यान में रखते हुए कार्यों को पूरा करने में एनबीसी सुरक्षा सैनिकों की संरचनाओं और इकाइयों की बढ़ी हुई क्षमताओं की जाँच करेंगे।

2018 के लिए सैनिकों के लिए कार्य निर्धारित किए गए हैं, केवल उनका व्यावहारिक कार्यान्वयन बाकी है।

- 13 नवंबर - पेशेवर अवकाश, एनबीसी सुरक्षा सैनिकों का दिन। उन लोगों को आपकी शुभकामनाएं जिन्होंने इस मुश्किल पेशे से अपनी तकदीर को जोड़ा।

- उनकी 99 वीं वर्षगांठ के वर्ष में, रूसी संघ के सशस्त्र बलों की सुरक्षा के लिए आरसीबी के सैनिक गुणात्मक परिवर्तन, सुधार और अनुकूलन के एक नए चरण में हैं। चल रही गतिविधियों ने जीवन के सभी क्षेत्रों के परिवर्तन में सैनिकों के आगे सुधार और विकास के लिए मुख्य दिशा-निर्देश निर्धारित किए हैं, जिन्हें अब लागू किया जा रहा है।

सैनिकों की सभी संरचनाओं, इकाइयों और संगठनों के प्रयास एक बड़े, जिम्मेदार, श्रम-गहन और विज्ञान-गहन कार्य में केंद्रित हैं। प्रत्येक सैनिक सामान्य कारण के लिए अपना योगदान देता है और प्राप्त परिणामों पर गर्व करने का अधिकार रखता है।

अपने दिल के नीचे से, मैं रूसी संघ के सशस्त्र बलों के एनबीसी सुरक्षा सैनिकों के सभी सैनिकों के प्रति अपनी कृतज्ञता और प्रशंसा व्यक्त करता हूं, जिनके प्रयासों ने न केवल सैनिकों को सौंपे गए कार्यों को जल्दी और कुशलता से हल करना संभव बनाया, बल्कि उनके विकास और सुधार की दिशा में एक महत्वपूर्ण कदम उठाना भी है।

मैं दिग्गजों और सभी कर्मियों के स्वास्थ्य, खुशी और कल्याण, अच्छे उपक्रमों में शुभकामनाएं, हमारी प्यारी मातृभूमि - महान रूस की शक्ति और गौरव को मजबूत करने में सफलता की कामना करता हूं!

 

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