Kakšna je državna pokojnina? Kakšna je starostna pokojnina?

Po starosti? Kam zaprositi za izračun? Kdaj zapade pokojnina? Poskusimo ugotoviti. Izračun starostne pokojnine v Rusiji je določen v novem redu v skladu z zvezni zakon № 173.

Ženske ga bodo prejele od 55. leta starosti, moški pa od 60. leta starosti, če imajo najmanj pet let delovnih izkušenj. Delovna doba, včasih imenovana tudi zavarovanje, je obdobje delovne dejavnosti osebe, med katero so bili vplačani denarni prispevki v pokojninski sklad Ruske federacije.

Pokojninski prispevki, ki jih mora delodajalec vsak mesec nakazati v pokojninski sklad, se delijo na tri vrste: osnovni del, zavarovalni del in kapitalski del. To je na podlagi teh podatkov se izvaja v Rusiji.

Starostna pokojnina je sestavljena iz 3 delov:

Osnovni del- to je številka, ki jo določi država, razlikuje se glede na določene kazalnike: starost, število vzdrževanih družinskih članov itd.

Zavarovalniški del- gre za številko, ki je odvisna od pokojninskega kapitala, in sicer od ocenjenega kapitala in višine zavarovalnih premij.

Akumulativni del- to je znesek, ki je sestavljen iz prostovoljnih prispevkov upokojenca in naložb, ki jih prejme pokojninski sklad.

Pokojnina = SKxZR / ZPxSZP, kjer

SC - koeficient delovne dobe, upoštevajoč delovno dobo od 1. januarja 2002.
ZR - povprečna mesečna plača državljana v letih 2000 - 2001, izračunana na podlagi podatkov o plačah za neprekinjeno 60 mesecev.
ZP - povprečna mesečna plača v Rusiji za 2000-2001.
SZP - podatek o povprečni mesečni plači. v Rusiji za 3. in 4. četrtletje 2001, ki ga je odobrila vlada.

Nekateri uporabljajo kalkulator pokojnin, ki ga najdete na številnih spletnih straneh. Pokojnino bomo izračunali ročno, za to potrebujemo formulo za izračun.

Izračun pokojnine na primeru

Izračunajmo pokojnino za moškega, ki ima štirideset let delovne dobe (od 1. januarja 2002), plačo. leta 2002 znašal pet tisoč rubljev (v ta primer ni ). Moški se je 25. januarja 2006 prijavil na pokojninsko blagajno.

Za začetek je višina pokojnine določena od 1. januarja 2002 v skladu z zveznim zakonom št. 30. Za izračun starostne pokojnine se uporablja naslednja formula.

V našem primeru je količnik delovne dobe 0,55 + 0,15 = 0,7.

0,55 - koeficient delovne dobe, za moške, ki imajo več kot dvajset let izkušenj.

SZP = 1671 rubljev.

Torej bo izračun starostne pokojnine enak 0,7x1,2x1671 = 1403 rubljev. 64 kop.

Vsak državljan naše države, ko doseže starost, ko postane težko izpolnjevati svoje dolžnosti zaposlenega, ima pravico zaprositi za delovno pokojnino. Po sprejetju pokojninske reforme marsikomu ni bilo povsem jasno, iz česa je sestavljeno to starostno plačilo in kako se izračuna končni znesek prejemka.

Kdo lahko zaprosi za pokojnino

Za pridobitev starostne pokojnine morata biti izpolnjena dva pomembna pogoja:

doseči določeno starost;
pridobite minimalne izkušnje.

Vendar imajo vsa pravila izjemo, imenovanje pokojnine pa poteka tudi pod fleksibilnimi pogoji, tako glede starosti kot delovne dobe. Trenutno je trenutek upokojitve odvisen od:

spol;
pogoji na glavnem delovnem mestu;
veljavni zakonodajni akti.

Vredno je podrobneje govoriti o delovnih pogojih, pod katerimi se je mogoče upokojiti pred upokojitveno starostjo. Ti vključujejo delo v naslednjih panogah:

rečni in pomorski promet;
pristaniške storitve za prebivalstvo;
letalstvo;
prevoz blaga in potnikov;
zagotavljanje varnosti prebivalstva (ministrstvo za izredne razmere, požarna zaščita, oborožene sile, policija in drugi);
rudniki in podzemne železnice;
proizvodnja (nekatere delavnice, vključno z vročimi).

Ta seznam je mogoče razširiti. Od leta 2015 na vseh delovnih mestih pri nas poteka posebna presoja delovnih pogojev (SUT), ki ugotavlja dejavnike, ki lahko škodljivo vplivajo na zdravje delavcev. Ta ocena pomaga urejati vse pravice delavcev, vključno zvezni ravni predvideva možnost predčasne upokojitve.

Kaj določa višino izplačil pokojnin v prihodnosti

V letu 2015 je bila spremenjena shema obračunavanja pokojnin. Prej je bila pokojnina vsem dodeljena po isti shemi, kar so mnogi ocenili kot nepravično. Zdaj je višina pokojnine odvisna od veliko število dejavniki:

prisotnost obvezne delovne dobe (zdaj je 6 let, do leta 2025 naj bi jo povečali na 15);
individualni koeficient (odvisen od številnih dejavnikov);
delovna doba, v kateri so bili plačani prispevki v sklad;
skupno število prispevkov, ki jih plača delodajalec.

Po novem bo vsak upokojenec prejel mesečno plačilo, ki bo sorazmeren s številom let dela in zneskom prispevkov za FIU.

Kaj je individualni koeficient

Individualni koeficient, uveden po začetku reforme, je točkovni sistem. Od leta 2015 bodo vse delovne dobe državljanov ovrednotene v točkah. Prištevali se bodo za celotno delovno dobo, ki se všteva v delovno dobo. Omeniti velja, da to obdobje ne vključuje le let, ampak tudi mesece, ki jih je državljan delal v svojem življenju. Za matere se bodo v zavarovalno dobo vštevala obdobja, enaka letu in pol za vsakega otroka.

Skupni znesek zbranih točk bo osnova za izračun mesečnega plačila ob dopolnitvi upokojitvene starosti. Vlada načrtuje pretvorbo točk v gotovino dvakrat letno. Leta 2016 bo ena točka enaka 71 rubljev.

Trenutno je minimalni individualni koeficient 6 točk. Vlada pa ga do leta 2025 načrtuje povečati na 30. To je potrebno, da se državljani uradno prijavijo na delovno mesto, čim dlje opravljajo delovno aktivnost in ne želijo vnaprej prijaviti izplačila starostne pokojnine. . Od končnega števila točk je odvisno, koliko bo upokojenec prejel.

Kakšna je starostna pokojnina?

Starostna pokojnina je sestavljena iz naslednjih delov:

akumulativno;
zavarovanje.

Zadnji del vključuje fiksni delež, za katerega jamči država, ki ga prejme vsak upokojenec, ne glede na to, ali ima kapitalski del. Dovolj je, da je imel minimalno delovno dobo in je po dolgih letih dela dosegel uveljavljeno pokojninsko dobo. V letu 2017 je povprečna velikost fiksnega dela štiri tisoč rubljev. Lahko se poveča, če je prisoten eden od naslednjih pogojev:

upokojenec je dopolnil 80 let;
državljan se nanaša na prebivalce skrajnega severa;
prejel skupino invalidnosti;
ob dopolnitvi upokojitvene starosti oseba še naprej skrbi za invalidne družinske člane.

Za ženske zavarovalne izkušnje vključujejo leto in pol porodniški dopust, in za moške - čas služenja v vojski. Za vse kategorije državljanov iz splošne izkušnje ni izključeno:

čas invalidnosti;
dnevi izplačila nadomestila za primer brezposelnosti;
obdobje skrbi za invalidne sorodnike, vključno s starejšimi (nad 80 let) in invalidi.

V prihodnje se bo za vsakega državljana naše države zavarovalni delež izplačila pokojnine izračunal posebej. Po dokončni vzpostavitvi točkovnega sistema bodo osnovni znesek plačila lahko zvišali:

znesek plače;
splošne izkušnje;
število odbitkov FIU s strani delodajalca.

Vsak državljan lahko sam poveča kapitalski del tako, da sodeluje v programu sofinanciranja in vloži svoj denar v stabilen nedržavni pokojninski sklad.

Realno je povečati delovno pokojnino ne le na račun prihrankov, temveč tudi s pomočjo njegove kasnejše registracije. Za vsako leto, ko je državljan delal nad določeno starostjo, bo lahko prejel povečano število dodatnih točk. Zdaj za vse državljane naše države velja naslednji prag za upokojitev po starosti:

za ženske - 55;
za moške - 60.

Kakšna je pokojnina

Drug koncept, v katerem so državljani pogosto zmedeni, so vrste pokojnin. V skladu z veljavnim zveznim zakonom ima vsak upokojenec pravico prejemati samo eno vrsto pokojnine:

socialni;
porod;
zavarovanje.

Zdaj vse te vrste delujejo hkrati, postopoma pa bo delovno pokojnino v celoti nadomestilo zavarovanje in zmede bo veliko manj. Najmanj pogojev, ki jih morate izpolniti, da dobite socialna pokojnina po starosti. Dodeljena je, če je izpolnjen eden od naslednjih pogojev:

živijo na severu države;
državljanstvo in starost 60 let za ženske, 65 let za moške.

To denarno plačilo je ugodnost in se lahko dodeli tujcem, ki živijo na ozemlju Ruske federacije zadnjih 15 let, vključno s tistimi, ki niso zaprosili za državljanstvo. Velikost tega plačila je majhna, zato si vsak državljan vnaprej prizadeva zagotoviti dostojno starostno pokojnino.

Ministrstvo za delo namerava do leta 2020 uvesti zakon o zvišanju upokojitvene starosti na 65 let in ločitvi njene vrednosti od spola. To pomeni, da število let življenja pred upokojitvijo ni več odvisno od spola državljana. Leta 2016 tak zakon ne bo sprejet, saj predsednik Ruske federacije meni, da je neprimerno uvesti zvišanje upokojitvene starosti s povprečno pričakovano življenjsko dobo v naši državi 71 let.

Kako se izračuna starostna pokojnina?

Zaposleni v pokojninskem skladu bodočim upokojencem v prihodnje za leto 2016 ponujajo, da si ne prizadevajo za pravočasno ali prejšnjo upokojitev (če to predvidevajo delovni pogoji). Dlje kot je državljan zaposlen, tem več sredstev se bodo nabrale na njegovem računu. Točkovni sistem spodbuja tudi prostovoljni predčasni umik s trga dela.

V tem primeru se bo zavarovalni del zvišal zaradi spremembe višine prispevkov pri obveznih navzgor pokojninsko zavarovanje. Akumulacijski del se zaradi obresti, vlaganj in vlaganj vsako leto povečuje.

Spletni kalkulatorji pomagajo bodočim upokojencem, da se ne poglabljajo v trenutne formule, ki jasno prikazujejo odvisnost bodoče pokojnine od starosti, višine sredstev na varčevalnem računu in trenutne višine plač.

Trend prostovoljnega opuščanja predčasnega upokojevanja se je začel krepiti s pomočjo uvedenih predlogov zakonov. Leta 2015 so bile na primer uvedene številne omejitve za zaposlene upokojence.

Razprava o tem, kaj se bo zgodilo z naložbenim delom pokojnin v Rusiji, se nadaljuje. Oblasti so zanikale informacije, ki so jih razširjali mediji, da bo ta del pokojnine ukinjen. In iz katerih elementov je na splošno sestavljena delovna pokojnina ruskih državljanov in kako se oblikuje?

Kdo je upravičen do pokojnine?

V Rusiji imajo pravico do starostne pokojnine moški, ki so dopolnili 60 let, in ženske, ki so dopolnile 55 let. Poleg tega se pokojnina dodeli, če ima najmanj 5 let zavarovalne dobe.

Kaj obsega delovna pokojnina?

Od 1. januarja 2010 je starostna delovna pokojnina sestavljena iz dveh delov: zavarovalnega in kapitalskega. Prej so bili trije takšni deli (poleg zavarovalnega in financiranega - osnovnega). Po novem namesto osnovnega dela delovne pokojnine t.i. »fiksna osnovna delovna pokojnina« – as komponento zavarovalni del.

Fiksna osnovna velikost je nastavljena v fiksni velikosti. Od 1. aprila 2012 znaša 3278 rubljev 59 kopeck na mesec.

Kako se oblikujeta zavarovalni in kapitalski del pokojnine?

Višina vaše pokojnine je neposredno odvisna od zneska na vašem osebnem računu, oblikovanem za celotno delovno aktivnost.

Za vsakega zavarovanca se pri pokojninskem zavodu odpre individualni osebni račun, na katerega se pripisujejo prispevki, ki jih plača delodajalec.

Plačajo delodajalci zavarovalne premije razdeljen takole:

za osebe, rojene leta 1967 in mlajše: 16 % plače gre v zavarovalni del delovne pokojnine; 6% - za financirani del delovne pokojnine (skupaj - 22% plače);

za osebe, rojene leta 1966 in starejše: brez naložbenega dela; vsi prispevki za zavarovanje v celoti (enakih 22%) gredo v zavarovalni del delovne pokojnine.

Kaj se zgodi s sredstvi na osebnem računu občana?

Sredstva zavarovalnega dela prihodnje pokojnine so fiksirana na posameznem osebnem računu in jih država vsako leto indeksira. Fizično je ta denar usmerjen v izplačilo pokojnin sedanjim upokojencem.

Sredstva naložbenega dela bodoče pokojnine se evidentirajo na posebnem delu individualnega osebnega računa; se prenesejo (opcijsko) na eno od družb za upravljanje ali v nedržavni pokojninski sklad za vlaganje.

Če pravice do izbire niste izkoristili, se sredstva pokojninskega varčevanja prenesejo na upravljanje zaupanja država družba za upravljanje imenovala vlada Rusije (zdaj je Vnesheconombank).

Z denarjem na vašem osebnem računu se načeloma dogaja enako kot z bančnimi depoziti, le da tega denarja ni mogoče dvigniti z računa in se namesto obresti na depozit letno indeksira pokojninski kapital. Vloženemu delu se vsako leto dodajo prihodki od naložb. Država jamči, da vam bo vsak rubelj vplačanih prispevkov in prejetih naložbenih dohodkov, evidentiranih na računu, vrnjen v obliki pokojnine, ko dosežete upokojitveno starost.

Ali obstajajo dodatni viri oblikovanja prihrankov?

Da, kapitalski del pokojnine se lahko oblikuje tudi prostovoljno, če je državljan udeleženec Programa sofinanciranja državnih pokojnin. Če nakažete od 2.000 do 12.000 rubljev na leto v kapitalski del prihodnje pokojnine, bo država enak znesek položila na vaš osebni račun.

Pokojnine se državljanom izplačujejo na podlagi meril, kot so invalidnost, starost in izguba hranitelja družine. Starostna pokojnina se izplačuje v zvezi z dopolnitvijo določene starosti nezmožnosti za delo. Večinoma pogovarjamo se o ženskah pri 55 letih in moških pri 60 letih. Toda posebne skupine prebivalcev so upravičene do pokojnine pred starostjo. Poglejmo, starost.

Zvišanje upokojitvene starosti

Za državljane, ki delajo v državni upravi, s 1. januarjem 2017, kar ni razveselilo številnih javnih uslužbencev, ki so se bližali stopničkam za zaključek kariere. Poleg tega se bodo ti pogoji vsako leto povečali za 2 četrtini, do 65 oziroma 63 let za ženske in moške.

Po členih zakona imajo možnost prejemanja tudi osebe z delovnimi izkušnjami 15 let ali več.

Pokojninski koeficient

Hkrati je obvezen pokojninski koeficient, ki temelji na točkovnem sistemu, v seštevku pa ni nižji od 30 točk (od leta 2025). Vrednost tega koeficienta je sestavljena iz dveh komponent:

prispevke v pokojninski sklad delodajalca, v podjetju katerega je upokojenec opravljal svoje naloge;
splošne delovne izkušnje.

Skupna ocena je letos 8,26. V prihodnje se bo glede na leto 2021 povečala za 1,74, torej bo dosegla 10. Tako se računa po starosti.

Značilnosti upokojitve žensk

Ženske imajo enake pravice do zgodnji izstop upokojiti se kot moški. Najprej je to posledica neugodnih delovnih pogojev, pa tudi dela v regijah z ostrim podnebjem. Poleg tega in zaradi drugih socialnih razlogov se ženske predčasno upokojijo in prejemajo stimulativne dodatke v obliki odstotka. Obstajajo nekatere razlike, pri kateri starosti in iz katerih razlogov se lahko ženska upokoji pred 55. letom. Poglejmo, kaj obsega starostna pokojnina za ženske:

V starosti 45-50 let lahko po zakonu ženske prejmejo pokojnino, če imajo 7,5 let izkušenj v grobem, podzemnem delu v neugodnih delovnih razmerah.
V starostni kategoriji do 40 let, ki so invalidi zaradi poškodbe med sodelovanjem v sovražnostih ali zaradi izgube vida in drugih bolezni, prejetih pri delu.

Zanimiv podatek je, da se delavke na skrajnem severu z vsaj 15 leti izkušenj upokojijo pri 50 letih. In ženske s stalnim prebivališčem v vseh nezdravih regijah, z več kot 20 leti delovnih izkušenj in opravljajo delo lovca, ribiča, vključno z rejo severnih jelenov, se upokojijo pri 45 letih.

Prav tako ima nežnejši spol vso pravico do zasluženega počitka v starosti do 50 let, daje življenje in vzgaja 5 ali več otrok do osmega leta. Kako pa se izračuna pokojnina za ženske? Starostna pokojnina je sestavljena iz:

fiksna plačila;
kumulativni del;
zavarovanje pokojninskega sklada.

Fiksna izplačila

Fiksna plačila so vladni fiksni zneski denarja, ki jih prejemajo starejši. To vrsto pokojnine je mogoče spremeniti glede na določene kazalnike:

starostna kategorija;
število ljudi, ki jih upokojenec preživlja;
kraj bivanja;
prisotnost invalidnosti.

Kot ilustrativen primer lahko navedemo primerjavo višine pokojnine glede na navedene kazalnike. Tako večina upokojencev prejema fiksna plačila v višini 4558,93 rubljev. Državljani, ki so dopolnili 80 let ali imajo stopnjo invalidnosti - 9.117,86 rubljev. Osebe, ki jih vzdržuje vsaj ena vzdrževana oseba, prejmejo 6.078,57 rubljev.

zavarovalna pokojnina

Drugi način izračuna pokojnine za starejše je zavarovalna pokojnina. V vseh delovnih letih državljana, ki zaseda mesto v državnem podjetju, njegov delodajalec plačuje obresti pokojninskemu skladu.

Ti odstotki so izračunani iz deleža uradnih plač in so v obliki individualnega koeficienta - točk, odvisno od delovne dobe, upokojitvene starosti in plače. V povprečju je ena taka ocena 74,27 rubljev. Kolikšna bo na koncu starostna pokojnina?

Primer izračuna

Plača za 1 leto: 30.000 x 12 mesecev = 360.000 rubljev.
Po stopnji 22% celotnega zneska zavarovalnih premij: 360.000 x 22% = 7.920.000 rubljev, od katerih je 57.600 dodeljenih zavarovalni pokojnini po stopnji 16%.
Kot rezultat dobimo: 57.600 rubljev / 127.360 rubljev (znesek prispevkov od najvišje letne plače v Ruski federaciji za leto 2016) = 0,45 x 10 = 4,5 točke.
Ta rezultat je za plače v višini 30.000 rubljev. Točke je treba pretvoriti v denar: 4,5 x 74,27 (toliko kot ena točka danes) = 334,215 rubljev.

Pomembno je tudi, da je skupno število takih točk omejeno. Se pravi, če je bil sedanji upokojenec v preteklosti milijonar, to ne pomeni, da bi morala država bankrotirati in mu vsak mesec zagotoviti solidno povišanje pokojnine. V vednost, v letu 2025 bo mogoče dobiti do 10 točk, v primerjavi s 7,39 oziroma 7,83 točke v letih 2015 in 2016.

financirana pokojnina

Tretja vrsta starostne pokojnine je naložbena pokojnina. Za ta način odtegovanja sredstev za starejše invalidne državljane naše države je značilno, da vsak mesec zagotovijo doživljenjsko pokojninsko varčevanje. Zavarovalni odbitki se oblikujejo tako, da delodajalci vlagajo v pokojninski sklad in od tega zneska obrestujejo zaposleni.

Poudariti je treba, da se naložbena pokojnina izplačuje prebivalcem, rojenim leta 1967, in vsem mlajšim. Vendar ni vse tako preprosto. Državljani, ki so vključeni v to kategorijo, vendar do konca leta 2015 niso dokumentirali vsega, niso upravičeni do prejemanja te vrste pokojninskih prispevkov.

stara leta

Indeksiranje je sistematično povečanje obsega socialna plačila, ki temelji na indeksu cen življenjskih potrebščin za različno blago in storitve. Se pravi, nenehno se preračunavajo pokojninski prispevki. Njegovo glavno bistvo je v tem, da se zaradi inflacije močno povečajo stroški najnujnejših izdelkov in storitev za vzdrževanje življenja (predvsem javnih storitev). Zahvaljujoč indeksaciji se invalidno prebivalstvo države, ki se nahaja na državne podpore, se ne počuti pomanjkljivega, a tudi ne obogati. To stanje lahko imenujemo pozitivno, čeprav le zaradi dejstva, da vse ostaja stabilno. In kdaj se to naredi za starost?

Za indeksacijo pokojnin in drugih socialnih prejemkov ni določenega določenega datuma. Vsaka zainteresirana oseba ima pravico, da se po povečanju obrne na državne organe, ki so pristojni v teh primerih, in zastavi vsa vprašanja, ki jih zanimajo. tržne cene na glavno skupino najnujnejšega blaga. Vendar pa obstajajo primeri, ko država navaja dejstvo indeksacije izplačil pokojnin.

Leta za izračun pokojnine

Pri izračunu višine pokojnine se upošteva od leta 2002 naprej. Vsi podatki veljavne zakonodaje so vzeti iz izračuna za leto 2016. Novih informacij o uvedbi kakršnih koli novosti v letu 2017 ni, zato o tej zadevi še ni ničesar komentirati.

Tako je treba za osnovo vzeti določeno časovno obdobje in izračun izvesti na naslednji način: razpoložljivi znesek sredstev je treba deliti s ceno ene točke, glede na katero bo v novem letu potekala indeksacija , ki temelji na rasti indeksa cen življenjskih potrebščin glavnih blagovnih skupin za leto 2016.

Celoten proces je pod nadzorom vladne agencije po določitvi tega indikatorja. Posledično se dodeli nov znesek pokojninskih prispevkov. Upamo, da vam je zdaj jasno, kaj sestavlja starostna pokojnina.

Če povzamemo vse zgoraj navedeno, je treba dodati, da imajo tisti, ki prejemajo pokojnino, vso pravico, da od 1. januarja 2002 samostojno izberejo katerega od 60 mesecev delovne dobe. Trik je v tem, da ni pomembno, delovna doba je bila pridobljena takrat Sovjetska zveza oz sodobna Rusija. Vsi izračuni se izvajajo na podoben način.

Sčasoma bodo nastali novi zakoni o izračunu pokojnin, možne pa so tudi spremembe načel izračuna, ki jih sestavlja starostna pokojnina.

Izpolnjevanje obljube, da bomo poleg tistega, ki smo ga razvili, razkrili načela, značilnosti in metode izračuna pokojnin , začenjamo objavljati številne članke, ki nam omogočajo razumevanje, kako se oblikuje pokojnina, iz katerih delov je sestavljena, kaj morate vedeti, da pravilno ocenite in napoveste njeno višino.

Najprej se pogovorimo o strukturi in načelih oblikovanja današnjih pokojnin.

Spomnimo, pravico do delovne pokojnine imajo moški, ki so dopolnili 60 let, in ženske, ki so dopolnile 55 let. Če obstaja, se dodeli starostna delovna pokojnina vsaj pet let zavarovalne (delovne) izkušnje.

Formula za izračun pokojnine

Po veljavni pokojninski zakonodaji je velikost starostne delovne pokojnine sestavljena iz zavarovalnega in kapitalskega dela. Zaradi poenostavitve označimo mesečno pokojnino kot P. Potem je glavna formula za izračun videti takole:

P \u003d srednji + nizek, (1)

Kje MF- zavarovalni del pokojnine; LF- kapitalski del pokojnine.

Ta formula je bila uvedena za dolgoročne izračune - za ljudi, rojene po letu 1967. In za glavnino – tiste, ki danes ali v prihodnjih letih upokoji - preprosto ni financiranega dela: LF = 0.

Tako se za tiste, ki so rojeni pred letom 1967, prava pokojnina oblikuje le iz zavarovalnega dela (z izjemo zelo redkih, ki so jim delodajalci v letih 2002-2004 prenesli določene zneske v naložbeni del - teh je zanemarljivo malo v skupna masa). Torej so naše pokojnine v bistvu enake temu, kar se v zakonu imenuje zavarovalni del:

P = MF.

Kaj je zavarovalni del? Kako se izračuna? Ugotovimo.

Zavarovalni del pokojnine

Zavarovalni del delovne pokojnine ( MF) se izračuna po formuli:

MF \u003d PC / T + B, kjer (2)

PC- znesek tako imenovanega ocenjenega pokojninskega kapitala - vsota vseh vplačil (realnih in obračunanih) v pokojninski sklad, ki jih je delavec vplačal v celotnem obdobju zaposlitve (zakaj se ta kapital imenuje poravnalni kapital, je opisano v nadaljevanju).

T- število mesecev pričakovane dobe za izplačilo starostne delovne pokojnine (»preživetje«, merjeno v mesecih). To obdobje je določeno z vladnimi odloki. V današnjih izračunih (leta 2012) se predpostavlja, da je enako 216 mesecev - T = 216(18 let), od 1. januarja 2013 pa bo preživetje po odločitvi vlade v izračunih enako 228 mesecev - T = 228(19 let).

B- fiksni osnovni znesek zavarovalnega dela starostne delovne pokojnine. To je fiksen znesek, ki se doda vsem upokojencem brez izjeme. V letu 2013 je vrednost osnovne velikosti B = 3.610 rubljev 31 kopecks.

Za osebe, ki so dopolnile 80 let ali so invalidi I. skupine, pa tudi za tiste, ki imajo vzdrževane družinske člane, ki so nezmožni za delo, se določi povečan osnovni znesek zavarovalnega dela pokojnine. Pri severnjakih in nekaterih kategorijah delavcev je ta vrednost tudi nekoliko višja. Višina fiksnega osnovnega dela B se letno usklajuje z inflacijo s posebnimi uredbami vlade.

Tako se v formuli za izračun pokojnine (2) vrednosti T in B znan. Neznana je le vrednost ocenjenega pokojninskega kapitala – PC. Ugotovimo, kako nastane.

Struktura izračunanega pokojninskega kapitala (PK)

V skladu z zveznim zakonom z dne 17. decembra 2001 št. 173-FZ "O delovnih pokojninah v Ruska federacija»pokojninski kapital se izračuna po formuli

PC = PC1 + CB + PC2 , Kje

PC1- ocenjeni pokojninski kapital, izračunan pri odmeri pokojninskih pravic zavarovanca na dan 01.01.2002;
JZ- znesek valorizacije;

PC2- znesek zavarovalnih premij in drugih prejemkov v Pokojninski sklad Ruske federacije za zavarovanca od 01.01.2002;

Najprej pojasnimo, zakaj je ta kapital PC imenovano izračunano.

Pokojninski kapital PC- to je znesek sredstev, ki jih zaposleni "prenese" v pokojninski sklad in se tam "nabere" za obdobje svoje celotne delovne aktivnosti. V narekovajih je zato, ker je bilo v obdobju do leta 2002 popolno obračunavanje sredstev, prenesenih na bodočo pokojnino, ni obstajal. prej pokojninska reforma V letu 2002 sta višino pokojnin določala dva dejavnika - dolžina skupne delovne dobe in povprečna mesečna plača osebe, ki se je upokojila. Ta povprečna mesečna plača je bila izbrana: bodisi za zadnji 2 leti pred upokojitvijo ali za poljubnih 5 let v celotni delovni dobi. Zato so bile do leta 2002 pokojninske pravice določene le z delovno dobo in prejemki.

Leta 2002 je padla odločitev o prehodu na nov sistem- velikost pokojnine ne bi smela biti določena glede na delovno dobo in zaslužek, temveč glede na znesek zavarovalnih premij, ki jih delodajalec nakaže za zaposlenega na njegov osebni račun.

Zato je za tiste, ki jim je bila pokojnina v celoti ali delno oblikovana za obdobje dela pred letom 2002 (na podlagi delovne dobe in prejemkov) in za katere se ta evidenca pred letom 2002 ni vodila, bolj zapleten način izračuna njihove skupne pokojnine. potreben je bil kapital. V njihovem pokojninskem kapitalu je del - PC1 zaslužil pred letom 2002. Zaradi tega je bil poklican pokojninski kapital ocenjeni pokojninski kapital.

SV - znesek valorizacije. Valorizacija je prevrednotenje denarne vrednosti pokojninskih pravic, ki so jih državljani pridobili pred pokojninsko reformo leta 2002. Namen valorizacije je zagotoviti dvig tega dela pokojnin za državljane starejše generacije. SV je preprosto znesek, za katerega je bila velikost povečana PC1 1. januar 2010).

Znesek valorizacije JZ znaša 10 odstotkov vrednosti PC1 in poleg tega se mu doda 1 odstotek PC1 za vsako polno leto delovne dobe do 1.1.1991.

Zadnji člen v formuli ( PC 2) je del pokojninskega kapitala, oblikovanega za obdobje zaposlitve po januarju 2002. Evidentiran je na individualnem osebnem računu vsakega zaposlenega v pokojninskem skladu. Ni ga treba izračunati - to je znano. Čez 15-20-25 let, ko odidejo zadnji, ki so "videli" Iljiča, in bodo ostali le tisti, katerih delovne izkušnje so se začele po letu 2002, bo pokojninski kapital izračunan enostavno in preprosto. Sestavljen bo samo iz PC 2 in je enak znesku prispevkov v pokojninsko blagajno po letu 2002. To je znesek, ki se je v letih njegove delovne aktivnosti nabral na osebnem računu posameznika v pokojninski sklad in bo vsota njegovega pokojninskega kapitala. Z nadaljnjo delitvijo kapitala z življenjsko dobo bo enostavno izračunati višino pokojnine.

Če formulo (2) transformiramo ob upoštevanju strukture pokojninskega kapitala in ta pokojninski kapital delimo z dobo preživetja, dobimo formulo, po kateri se danes izračunavajo pokojnine.

MF \u003d PC / T + B \u003d (PC1 + SW + PC2) / T + B \u003d PC1 / T + SW / T + PC2 / T + B

Če jo "prevedete" v ruščino, potem formula pomeni, da je starostna delovna pokojnina oblikovana (sestavljena) iz štirih delov

pokojnina pridobljena pred letom 2002 ( PK1 / T);
valorizacija pokojnine, pridobljene pred letom 2002 ( JZ / T);
pokojnina pridobljena po letu 2002 ( PC2 / T);
fiksni osnovni del ( B).

Za oceno višine vaše pokojnine se morate torej naučiti izračunati samo prva dva člena - višino pokojnine, pridobljene za obdobje pred letom 2002, in vrednost valorizacije te pokojnine, pridobljene pred letom 2002. O metodologiji za izračun teh komponent bomo govorili v naslednjem članku. Glasovi: 11 87138 ogledov

Morda bi bilo koristno prebrati: